募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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医療法人内のITシステム管理を主軸とし、事務業務全般にも幅広く携わっていただくポジションです。・システムの管理・保守・運用
・総務・経理を中心とした事務業務
・電子カルテや勤怠システムなど、院内システムの運用・保守・サポート
・PCやプリンタ、ネットワーク等のIT機器管理・初期設定・トラブル対応
・業務効率化に向けたツール導入やマニュアル作成
・総務・経理をはじめとする事務業務（請求・備品・データ入力など）
・チームメンバーと連携した業務改善・問い合わせ対応
※業界未経験の方も歓迎いたします。
※変更の範囲：会社の定める業務全般
業務の変更の範囲:会社の定める業務全般
転勤の可能性あり：近隣（徒歩圏内）にある同法人の事業所への人事異動あり
- 応募資格
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- 必須
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資格不問
経験不問
年齢制限あり ～45歳※定年を上限
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 【正職員】 試用期間 3ヶ月（同条件）
- 勤務地
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兵庫県明石市
・車通勤可（無料駐車場あり）
・バス
- 勤務時間
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＜変形労働時間制1ヶ月単位＞
8:50～17:20 休憩60分
8:50～12:35 休憩なし
月平均時間外労働 20時間
- 年収・給与
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350万円 ～ 450万円
＜内訳＞
基本給+調整手当+住宅（一律）手当 +ベースアップ手当
固定残業代なし
＜その他の手当＞
通勤手当 実費支給 上限月額50,000円
昇給制度 0.50％～1.50％（実績）
賞与制度 年2回 計 4.40ヶ月分（実績）
- 待遇・福利厚生
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雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
企業年金（確定拠出年金）
マイカー通勤可（無料駐車場あり）
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（一律 60歳）
再雇用制度あり（上限 65歳まで）
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※法人敷地内全面禁煙
職務給制度あり
- 休日休暇
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日曜日、祝日、その他
毎月8日以上（当院規定により、8日から10.5日給付）
年間休日108日
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
看護休暇取得実績 あり
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日
- 選考プロセス
- 1.書類選考 2.面接 3.内定
- キャリアパス・評価制度
- 担当業務に関する資格取得に係る費用は、稟議申請のうえ補助となることがある。
