【東証プライム上場企業Gの不動産用地仕入れ】総合不動産企業／幹部候補採用／新規事業の転職・求人情報 39088970

募集要項

仕事内容: 同社は、都市開発・不動産開発事業を手掛ける不動産デベロッパーです。
同社にて、幅広い商品を取り扱い、用地取得・設計・商品企画・計画推進等を行っていただきます。
【具体的な業務一覧】
■収益性の高い開発用地の情報収集（仲介会社・金融機関・不動産オーナー等）
■売主や仲介会社との折衝・契約交渉
■用地の現地調査やマーケット調査
■事業収支の試算
■投資採算性の検証
■契約後の開発計画立案への参画

【業務の魅力】
■数よりも質を重視した営業スタイルを取り入れています
■仕入れにおいて一定の基準はありますが、利回りの良さ、出口戦略を考慮できる案件はすべて仕入れ対象です
■決裁はグループ内借り入れ制度を採用しており、最短1週間前後で可能

【企業の特色】
財務体質は抜群の安定企業。
上場企業グループのバックボーンから不動産デベロッパーとして、創設まもないベンチャーであり、会社を成長させていくフェーズから参画いただけます。
裁量も大きく、会社の成長と自身の成長を実感することがきます。

【配属先について】
分譲住宅事業本部／賃貸開発事業本部

応募資格

フィットする人物像: 物件仕入れ、商品企画、事業収支計画、開発計画、マーケット調査、鑑定、リーシング、販売、運営など、不動産事業全般に携わる幅広い夢を描くことのできる方を求めています。

勤務時間: 就業時間：フレックスタイム制／7：30～21：00
コアタイム：有／10:30～15:30
実働：8時間
休憩時間：60分
時間外労働:月平均15時間

年収・給与: ■年収：600万円～ 1199万円

【月給制】
■月給 342,000円～

・通勤手当：会社規定に基づき支給
・残業手当：残業時間に応じて別途支給
※管理監督者として採用した場合は支給無

■賞与実績：有

待遇・福利厚生: ■社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）
■在宅勤務（全従業員利用可）
■出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■借上社宅制度※対象要件あり
■退職金制度
■社員持株制度
■役職手当
■消費税手当

休日休暇: 【年間休日 126日】
内訳：完全週休二日制（土曜日曜祝日）

■有給休暇：入社直後10日最高付与日数20日
※入社直後有休数は入社日により異なる
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
・共同住宅、商業ビル、物流施設など、多様な不動産の開発を手がけるデベロップメント事業
・賃貸物件の保有・運営も幅広く展開する、総合不動産業

【会社概要】
■同社は東証プライム上場グループ企業です。
建築事業、土木事業、不動産事業という3つの事業分野を柱に「常にお客様のあらゆるご要望に迅速にお応えし、本当に喜ばれるものを造り上げよう」という思いを持って歩んでおり、長期的に安定した業績を上げているため、企業基盤が盤石です。

■グループの新事業領域として、2025年7月に設立された同社。
会社の立ち上げ時期に関われる、非常にやりがいのあるフェーズで、「すでに完成された仕組みの中でのルーティン」ではなく、「仕組みをつくる」経験が得られ、裁量権をもって業務を行うことができます。

■上場企業グループとして、ワークライフバランスも良く、福利厚生も充実しております。
「安定した働きやすさ」と「成長できる環境」の両立をかなえることができます。