募集要項
- 仕事内容
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社内SE当社グループ全社で使用されているPCのLCM運用業務のオペレーション～マネジメントを担当していただきます。
さらにグループ各社のIT（情報システム）部門と連携しながら、組織の抱える課題に対し、LCMソリューションを中心とした業務改善提案や要件ヒアリング、カスタマイズ運用設計、運用実装まで一気通貫で業務を遂行していただきます。
■具体的には：
・PC－LCM運用、サービス導入設計
・PC端末のキッティング～ヘルプデスク・サポート業務
・OSアップデート関連業務
・LCＭサービス提案・要件ヒアリング・カスタマイズ運用設計・運用実装
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・PC－LCＭサービスの運用マネジメント経験のある方
・新しい知識、スキルを積極的に身につける意欲のある方
■歓迎条件：
・LCMサービスの設計・構築経験
・LCMサービスの提案経験
- 歓迎
- 上記参照
- 雇用形態
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正社員
・試用期間：3ヶ月（同条件）
- 勤務地
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東京都 江東区
【最寄り駅】
東京メトロ東西線「南砂町駅」より徒歩5分
- 勤務時間
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9:00～17:30
・１日実働：7時間30分
・休憩：60分
・残業：10～20時間程度/月
- 年収・給与
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想定年収：400万円～600万円
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
諸手当：GLTD保険
- 育児休業制度・介護休業制度
- 結婚祝金・出産祝金
- 年休積立制度
- 従業員持株
- 企業型拠出年金制度
- ベネフィットステーション
- 直営保養所（蓼科・南紀白浜）ほか契約保養所複数
- 自己申告制度…年に1回、社員が現在の職場への適応状況やチャレンジしたい業務を自己申告する仕組み。この制度により、本人の適性や将来のキャリアを考慮した配置・配属につなげます。
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
有給休暇/夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/産前産後・育児休暇/介護休暇
- 選考プロセス
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(1)書類選考
(2)面接（2回）＋適性検査
(3)内定
