募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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このポジションでの初期配属時でのプロジェクトはグローバル認証基盤の統合とIDガバナンスの強化を想定。まずは以下の職務を中心に据え、その後は、グローバルインフラ、サイバーセキュリティおよびITコンプライアンスといったグローバルファンクションや、社内関係部門との密接な連携、協働により、グローバルでのIDガバナンス体制を構築し、IDマネジメントを実装します。その後、ご経験、ご志向に応じて、グローバルセキュリティ統合の他テーマや、グローバルインフラやITコンプライアンスの関連テーマをリードいただきます。
・IAG（Identity and Access Governance）
各リージョンの環境差異、成熟度を把握したうえで、あるべきグローバルIDガバナンス体制を描く
グローバル標準のアクセス管理ポリシーを策定し、プロセスを定義する
グローバルで一貫したアクセス制御を確立する
規制要件や内部ポリシーに基づいたコンプライアンス確保のための活動を行う
・IAM（Identity and Access Management）
ユーザーが適切なリソースにアクセスできるようにするための技術的なプロセスとツールの選定および管理を行う
最新のIAMツールや技術を評価し、導入し、システムの効率化とセキュリティ強化を図る
グローバルなユーザーアカウント管理システムを導入し、各リージョンのアカウントを統合管理する
ユーザーアカウントの作成、変更、削除といったライフサイクルを管理し、適切なアクセス権限を付与する
定期的なグローバルアクセスレビューを実施し、全リージョンでの不正アクセスリスクを最小化する
（変更の範囲） 有り
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社におけるITに関する幅広い知識・経験をお持ちの方（ITシステム、インフラ、ネットワーク等）
・ID基盤、認証基盤や特権管理ソリューション等、IGA/IAM/PAM 領域でのプロジェクト経験または運用経験をお持ちの方
・PM.PLとして、中～大規模のITプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方（直接関与するステークホルダが10名以上、金額5,000万以上程度が目安）要件定義フェーズからテスト移行までの経験をお持ちの方（ご自身がリード、計画を作成）
・タスクマネジメント（組み立て力と推進、実行力）のスキル経験をお持ちの方
・チームマネジメント（メンバーマネジメント力／ヒューマンマネジメントスキル）のスキル経験をお持ちの方
・語学力：ビジネスレベルの英語力（会議、メールのやり取り等）
・学歴：大卒以上
- フィットする人物像
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■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力のある方
■仕事に対して責任感を持ち、業務を遂行する方
■コミュニケーションスキルが高い方
■自身の市場価値を高めていきたいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都文京区（転勤なし） （変更の範囲）有り
- 勤務時間
- 8:30～17:10 ※フレックスタイム制あり（フレキシブルタイム：5:00～22:00）
- 年収・給与
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年収：600万円 ～ 1,300万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
手当：住宅⼿当、家族⼿当 など
保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災、雇⽤保険
その他：退職金、寮、財形貯蓄、企業年金、社員持株会、保養所 など
受動喫煙防⽌措置：屋内禁煙
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日
年間休日：124日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、GW休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 など
有給休暇：初年度14日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）
