募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
-
同社は不動産事業、交通事業、ホテル・リゾート事業、生活サービス事業を手がける東急グループの中核をなす事業持株会社です。大手私鉄の東急電鉄や東急百貨店、東急ホテルズなどを傘下に持つ。 純然たる持株会社ではなく、直営で東急電鉄沿線を中心として不動産事業などを行っております。交通事業、不動産事業、生活サービス事業をはじめさまざまな事業を展開して、東急線沿線が、これからもお客さまから「選ばれる沿線」であり続けるよう、これらの事業を連携し相乗効果を発揮させることで沿線価値を高めてまいります。
■不動産賃貸業
■不動産販売業
■その他事業
- 応募資格
-
- 必須
-
下記の業務経験を有し、かつ即戦力として充たすことができる方。
・IT基本構想を1－2年以上経験し、リーダーとして担った経験がある。
・システム企画（業務フロー/要件可視化/RFPもしくは提案書作成）をリーダーとして担った経験がある。
・事業者/ITベンダーとして、ウォーターフォール型のITプロジェクトを上流から下流まで経験がある。
なお、プロジェクト管理においてはPM/PLとして、体系的なPJ管理、ユーザ調整、ベンダマネジメント経験がある。
・2次請け、3次請けではなく、1次請けで案件を受託し、完遂していること
・PJメンバや下位職に対して指導育成しながらプロジェクトや組織を運営した経験がある。
・スクラッチ開発、パッケージ導入、両方の知見を有する。
【歓迎】
・移行、保守運用も含む、システム開発プロジェクトにおける全プロセスの経験。
・アジャイルやデザイン思考など、ウォーターフォール型以外のIT導入アプローチの経験。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800～1100万円
- 待遇・福利厚生
- 退職一時金、確定拠出年金、医療給付、共済組合、東急病院による健康サポート、病児保育支援、産休者・育児休職者支援交流会、介護支援、従業員持株会、カフェテリアプラン、自己啓発支援制度、東急グループ社員・家
- 休日休暇
- 年末年始 有給休暇 グルー プの日、創立記念日、ライフプラン休暇、休暇制度、
