募集要項
- 募集背景
- 海外事業の拡大は、更なる企業規模拡大のための重要な戦略であり、海外法務部においても人員を追加採用させていただくこととなりました。
- 仕事内容
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海外法務部のスタッフ（主任レベル）として、次の事項に全般的に対応いただきます。1. 契約書等の点検
2. 会社の権利保全、危機管理に関する法的事項ならびに担当部門への助言及び指摘
3. 訴訟、調停、示談等の法的手続きに関する事項
4. 海外におけるコンプライアンスに関する事項
5. 業務の遵法性に関する具申ならびに担当部門への助言及び指摘
6. 海外における法律相談会の実施、管理
7. 海外における販売商品及び当社等の知的所有権に関する事項
- 応募資格
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- 必須
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1.企業内、政府内あるいは法律事務所で5年以上の経験
2.企業統治、労務、不動産、民事法の知識と経験
3.国際経験
【語学力】
日本語、英語、両方でのコミュニケーションが可能であること
- 歓迎
- 日本、もしくは海外での弁護士資格を有していること
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～50歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 642 万円～1028 万円
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■会社貢献者に対する記念品等の贈答
■定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈
■従業員持株会（奨励金有）
■引越手当 ※原則、会社都合の引っ越し時のみ
■ルーキーサポートペイ ※一部条件あり
■単身赴任手当
■従業員優待 （通信教育、英会話、旅行などその他多数有り）
■東京実業健康保険組合関係保養施設
■財産形成貯蓄（一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄）
■確定拠出年金制度（全員加入）
■遺児育英年金制度
■提携保険会社による団体保険料割引
■低用量ピルの会社支援
■ライフパートナー[配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治 体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈
■出産祝金、その他慶弔見舞金
■産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり）
■企業主導型ベビーシ
■家事代行
■カーライフトータルサポート
- 休日休暇
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土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項
●完全週休二日制（土、日）、祝日 / 平均年間休日数：120日（期間：1月1日～12月31日）
●有給休暇、慶弔休暇、半休制度 ※夏季、及び年末年始は有給休暇の取得を推奨
- 選考プロセス
- 書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接
