募集要項
- 募集背景
-
【年間休日124日／有給取得率70％以上／福利厚生充実】
◎管理部門内は業務が細分化されており、総務、人事業務との兼務はありません。法務業務に専念して専門性を高めることができます！
◎健康経営優良法人2024(大規模法人)認定、希望部署申請制度、くるみんマーク取得(厚労省認定の子育てサポート企業)、育児中の時短勤務(小学三年まで)、介護休業(365日分)など、働きやすい環境です！
◎計測・制御機器メーカーとして国内最大手、世界６大メーカーの１つである横河電機株式会社の電子計測器やフィールド機器など、国内外の大手企業の商材を多数扱っていることが大きな特徴です！
◎同社製品である振動・変位監視システムにおいては、80%の圧倒的国内トップクラスのシェアを誇っています。業績好調で5年連続で増収しており、財務安定性も高いことが特徴です！
◎社風はアットホームで社員同士の距離が近いことが特徴です。中途社員も多く様々なバックグラウンドへの理解があります！
- 仕事内容
-
法務・知財法務部門での法務業務および若干の知的財産業務をお任せいたします。
具体的には下記の通りですが、契約法務が9割、その他業務や知財などは1割程度になります。
・売買契約、請負契約、ソフトウェア開発契約、保守契約、代理店契約など各種の契約書作成、審査、修正業務
・法律、契約に関する相談対応
・社内教育の企画、実施 ※全国38ヵ所の拠点への出張/Teams講義
・知的財産業務（発明、商標等の出願および権利維持、管理業務、紛争対応）
※英文の契約書を作成、審査することもありますが、入社時の英語力は不問です。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかに該当する方
・事業会社にて法務または知財経験をお持ちの方
・法律事務所にて企業法務または特許申請などの知財経験をお持ちの方
【学歴】
・高専卒以上
- 雇用形態
- 正社員（雇用期間の定めなし）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
-
8:30～17:20
休憩50分
- 年収・給与
-
【年収】600万円～800万円
【月給】364,000円～564,000円
基本給：357,000円～557,000円
その他固定手当/月：7,000円
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【手当】残業手当／通勤手当／住宅手当（14,000～80,000円/月※支給要件は社内規程に基づく）
【昇給】年1回
【賞与】年2回（計3ヶ月）
- 待遇・福利厚生
-
社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）
寮社宅（寮：30歳未満、社宅：30歳以上※条件による）
退職金制度
確定拠出年金
奨学金支援制度
慶弔見舞金制度
誕生祝
永年勤続表彰制度
資格取得制度（TOEIC(R)テストやその他）
- 休日休暇
-
【年間休日124日】
完全週休2日制（休日：土・日・祝日）
年間有給休暇10～20日（下限日数は入社6ヶ月経過後付与）
