募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
社員の業務を支援するサービスの、要件定義～設計開発/保守まで広く携わって頂きます。
エンジニアの視点から、ビジネスの事業継続性や拡張性を考慮し、運用者と共にサービスの保守・改善を進めています。
また、自分たちの開発環境の改善や技術力の向上にも力を入れており、新たな領域への挑戦を続けています。
※新規システムの開発や既存システムのWebアプリケーション化、業務プロセス改善、新たなサービスの導入やビジネスの企画に携わる事もあります。
◆開発例
・勤怠管理に関連するWebシステム
→スプレッドシートでの管理運用で大幅な人的リソースを割いていたので、webシステムを新規作成しました。
運用後も有給日数の自動更新機能追加など、現状に満足せず改善し続けています！
◆入社してからの業務
スキルに応じた研修を受けながら社内の開発環境に慣れていた後(1~2ヶ月程度)、
先輩社員と共に何れかのシステム・アプリケーションの開発に参画していただきます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
・エンジニア(SE、開発、テスト、インフラ等)としての就業経験１年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- ＜想定年収＞400万円～700万円※あくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性がございます。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始休暇（6日）、夏季休暇（有給消化）、有給休暇（入社時に10日付与※最高20日、付与日数は年数に応じる）、慶弔休暇
