募集要項
- 募集背景
- 部門強化における増員採用となります。
- 仕事内容
-
グループ会社含めた会社全体のセキュリティ施策の推進・監査対応・セキュリティレベルの強化をお任せします。【具体的には…】
・既存のレガシーシステムのクラウド化、既存システムのクラウドサービス移行
・国内海外グループ会社を含めたグローバルIT基盤の標準モデル構築
・グローバルガバナンスの向上と最適化
・セキュリティレベルの向上と最適化
・サイバー攻撃の脅威に対するリスク低減
等
※詳細は面談時にお伝えします
【求人担当コメント】
・東証プライム上場、創業約140年の総合物流会社です。
・企業の工場内物流や流通センターでの管理を一手に引き受け、国際物流の推進やエンジニアリング事業にも着手しております。
・国内160ヵ所以上の営業所展開やアジア、アメリカ地域における現地法人の整備など、世界を舞台にした物流のトータルプラン
ナーとして躍進中の企業です。
・ICT推進本部のデジタルトランスフォーメーション推進部に勤めていただき、週2,3回のリモートワークが可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
事業会社にて下記のような経験がある方
・基本的なITのインフラに関する知識（TCP/IP、ネットワーク、サーバ、認証など）
・セキュリティ対策に関する知見があり、対応・導入経験がある方
・内部統制、ISO27001、NIST-CSF等、体系化されたフレームワークに関連する知識と導入経験がある方
・CSIRTなどセキュリティ体制の構築／運用経験がある方
- 歓迎
-
・ITガバナンス、リスクアセスメントやシステム監査の運用経験をお持ちの方
・情報セキュリティマネジメント試験(IPA SG)合格，ないしは相当の知識をお持ちの方
・英語に抵抗のない方（読み書きレベルで可）
・CISSP、CISM、情報処理安全確保支援士等のセキュリティ資格、または同等の知識をお持ちの方
・ISMS、Pマークの審査員(補)資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都中央区 ※転勤当面なし
自動車通勤：否
最寄駅：八丁堀(東京都)
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
8:45～17:45
時間外労働:月/25時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収：600万～1100万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（昨年実績：6.0ヶ月）
昇給：年1回
・基本給：33万円～ 60万円
残業代は別途支給
※管理監督者での採用の際は残業代支給対象外
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
※雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
残業手当、通勤手当、家族手当、住宅手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、住宅融資、財形貯蓄、確定拠出年金、独身寮、社宅、リゾート施設、保養所、カフェテリアプラン
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日：125日
完全週休2日制（土日）、祝日
【休暇】
長期休暇（夏季、年末年始・一部GW）、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休暇、記念日休暇、特別休暇、積立療養休暇
