募集要項
- 仕事内容
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継続して獲得するリード顧客から、提供するDXサービスで解決できるお客様の課題を特定し、案件化させ、コンサル・開発部門と連携して事業拡大を推進いただきます。
現状分析などのコンサルティングから始まり、課題解決につながるサービス／ソリューションをトータルコーディネートいたします。 課題に合わせてシステムやウェブサイトの構築なども行っています。
■業務内容
・多様な産業、業界からの新規顧客に対するコンサルティング、アカウントセールス
⇒現在は、顧問からの紹介や既存のお客様からの紹介、ウェビナーや問い合わせ、プロダクト導入顧客へのアプローチ等を経由して引き合いを頂いております。
・リレーションの構築と維持
⇒キーパーソンのグリップ、顧客内ネットワークを拡大・構築
・ニーズのヒアリング及びアクションプランニング・システムの提案
・AI、RPAなどのデジタル技術を顧客のニーズに合わせてカスタマイズしたソリューション提案・クロージング
・社内のエンジニアリング部門、PM、マーティングと連携しながら、顧客の経営課題、業務課題の解決に向けた推進
～ポジションの魅力～
弊社ではSI、自社のDXプロダクト、PRA、Microsoftソリューション、デザイン制作など非常に幅広いソリューションを取り揃えているため、お客様のどんな課題にも柔軟に対応でき、リアルなDXを実現することが可能です。
更に、大手企業のような分業制、縦割り業務ではないため、組織の壁を感じることなく、各所と連携を取りながら幅広い提案を行うことができます。
～中期的ビジョン～
持続的な成長を続けるために、以下のような部門体制を目指しています。
└ 弊社が持つ課題解決価値を明確化し、営業行動に組み込み成功パターンを作ること
└ 市場動向や顧客の業務分析などデータ分析を行い、営業戦略を構築する
└ 営業、マーケ、エンジニア部門が連携する組織的なアプローチ
└ これらを実現可能な人材の確保・育成、オペレーションの標準化、ノウハ
- 応募資格
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- 必須
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・SIer、ITコンサル、業務コンサルティング会社でのセールス経験、又はコンサルティング経験
・ERP、CRM、SaasなどDX関連領域のサービスのソリューション営業経験
- 歓迎
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・経営陣・事業責任者などのキーパーソンとの関係構築ができる方
・営業組織の責任者や組織開発、チームビルディングを推進してきた方
・ビジネスコミュニケーションスキルをお持ちの方（ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション）
- 雇用形態
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正社員（試用期間3ヶ月※最大6ヶ月・試用期間中の条件変更なし）
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 勤務時間
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所定労働時間：8時間 （9：00～18：00）
休憩60分
※時差勤務可能（要申請）
- 年収・給与
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想定年収 704万円～908万円
月給：587,880円～756,800円
[月給内訳]
基本給：476,250円～555,800円
管理職手当：111,630円～201,000円
※年俸制
※別途業績査定賞与あり
※裁量労働制適用
- 待遇・福利厚生
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雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険
＜福利厚生＞
ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）/ 確定拠出年金（401K） / 従業員持ち株会 / 保養所（静岡県伊東市川奈） / 安否コール / リファラルインセンティブ / コンディションサーベイ / フリードリンク /セルフメディケーション / 永年勤続表彰制度 / 資格取得支援制度
＜各手当＞
・通勤交通費：上限50,000円迄/月
・家族手当 ：配偶者20,000円/月、子1人15,000円/月
・資格取得時の祝い金（一時金）
・出産・結婚お祝い金（一時金）
＜教育制度・資格補助補足＞
・eラーニング（JMAM）
・受験費・書籍購入費・セミナー受講費の補助
・資格支援制度
・社内勉強会
- 休日休暇
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年間休日125日
完全週休2日制（土日）/ 祝日 / 年間有給休暇10日～20日（初年度は入社1ヵ月目から半年間1日づつ付与＋7ヶ月目に残4日分付与で合計10日） / 夏期休暇（3日間） / 年末年始休暇
- 選考プロセス
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1．書類選考
2．面接（2回予定）
3．内定
4．オファー面談
