募集要項
- 募集背景
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世界的には、気候変動によりカーボン ニュートラルへの移行の規模が拡大しています。
これに伴い、MC-BUではEV開発の生産技術業務に注力するため、欠員による人員不足を補う目的で、メカとエレクトリックを融合させたEV製品の仕事に、メカニックやエレクトロニクスの配属になっても頑張れるエンジニア、製造方法を準備できるエンジニアを募集しています。
- 仕事内容
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世界シェアNo.1製品多数・海外売上比率7割／電動化・自動運転・安全運転支援領域で更なる開発投資中／日立グループ最大・ホンダ系列サプライヤー統合により更なる事業拡大を目指す注目のメーカーです！～今後の市場成長性×会社としての安定性を併せ持つ当社にて、「電気設計」のご経験を活かしませんか？＊詳細は後述～
ー下記志向性の方に合う求人です！ー
★最先端技術に携わる！★エンジニアとして成長をしたい！★年収UP可能！（100万近くの年収up事例多数）★リモート勤務可能（週2～3日）★入社後の研修が充実！★家賃補助など充実！★企業の安定性を気にされる方！（世界中の完成車メーカーと取引あるため安定感抜群！）
【職務概要（具体的な業務内容）】
■具体的な業務例
・社内外から提示されるモータ要求仕様に基づき、電磁界解析を駆使して小型・高効率なモータを設計
・設計した内容を社内外へ説明し、フィードバックに基づき設計を最適化
・3D/2D CADを駆使した解析用モデルの作成・製図
・帳票類・報告書等の書類作成
or
・電気材料設計（電線被膜・絶縁紙）・評価
・電工技術・絶縁性を考慮したステータ巻線設計・製図
・モータの試作部品手配および試作データの収集と分析電工／絶縁設計
・帳票類・報告書等の書類作成
■入社後すぐの業務
まずはご経験に合わせて、可能な範囲から先輩社員の業務を徐々に引き継いでいただきます。
入社３～5か月程度で強度/振動解析などは1人で進められるようになっていただくことを期待しています。
■入社6か月～1年以降
業務に慣れてきましたら、設計報告書の作成など、上司や顧客に提出するデータやレポートをまとめていただきます。
徐々に顧客との打ち合わせにも参加いただき、数年後にはプロジェクトリーダーとして全体の進捗管理などもお任せしたいと考えています。
【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
Astemoはグローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。電動パワートレインの分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です。未来の自動車づくりを最先端技術で支える面白みを感じることができます。本業務ではモータの性能を決める電気設計を担当し、モータ設計の最前線で活躍することができ、やりがいを感じることができます。
- 応募資格
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- 必須
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※実務経験の浅い方でも、学生時代に電気・物理・数学など理工系の基礎知識を習得し、電気設計業務に意欲のある方を歓迎します。
【必須経験】
下記いずれかの経験をお持ちの方：
(1)高等専門学校、大学、大学院などで電気・電子・物理・数学系の科目を履修していた方
例：電気回路、電磁気学、制御工学、伝熱、力学、線形代数、数値解析など
(2)企業にて電気設計・電気系開発に関わる業務経験をお持ちの方（経験年数不問）
例：回路設計、制御設計、モータ設計、シミュレーション、評価、解析 など
- 歓迎
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若手からミドル/ハイクラス層まで幅広く募集している求人です！
異業界からの転職も歓迎しております！
【歓迎条件】
下記いずれかの経験をお持ちの方：
(1)回転機（電動機・発電機・変圧器など）の設計や評価の実務経験
(2)自動車向け量産製品の開発、試作、量産立ち上げまでの経験
(3)英語による文書の読解やメール対応に支障のない方（TOEIC500点程度が目安）
■ 該当キーワード
AD/ADAS/コントローラ/回路設計/インバータ/電源結合ユニット/回路設計/熱設計/パワーモジュール設計/電流センサ
NV解析/絶縁設計/e-Axle/モータ設計/主回路設計/モータ電気設計/電動車/インバータ/モータ/車載電装品
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 本ポジションは高度な専門知識と豊富な実務経験を要し、即戦力としての活躍を期待しています。定年までの十分な勤務期間を確保するため、25～54歳を対象としています。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方
・コミュニケーション能力、情熱・向上心、主体的に活動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京事業所：東京都千代田区大手町2丁目2-1 新大手町ビル9階
神奈川事業所：神奈川県厚木市恩名四丁目7番1号
茨城事業所：茨城県ひたちなか市高場2520番地
栃木事業所：栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8
群馬事業所：群馬県伊勢崎市粕川町1671番地1
- 勤務時間
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08:50－17:35(実働8時間00分)
※始終業時間は勤務地により異なる。
※フレックスタイム制度有(コアタイムなし、適用にあたり社内規定あり)
- 年収・給与
- 年収：4,500,000円～12,000,000円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当/住宅手当/家族手当/残業手当 ・ 財形貯蓄/退職金/企業年金/社員持株会制度/育児休暇制度/介護休職制度/借り上げ社宅制度/その他制度/社員寮（独身寮）/家族手当あり：扶養1万2000円/人（上限4名※子は上限なし）/日立グループ社員持株会/住宅支援（寮/社宅、住宅手当）/カフェテリアプラン制度/育児・仕事両立支援金
- 休日休暇
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・完全週休2日制、年間休日122日(2022年度)
・年次有給休暇24日（試用期間中は3日）
・年３回の長期休暇あり(夏季・年末年始・GW)
・ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇など)
・キャリアサポート休暇(リフレッシュ休暇、自己再開発休暇、キャリア開発休暇)
- 選考プロセス
- 面接回数：1回(オンラインのみ)
