募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため
- 仕事内容
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【概要】
企業の人事や人材開発担当者に対して、課題をヒアリングし、それに合わせた研修やコンテンツ等の企画から提案までをお任せします。
【詳細】
■入社後
企業の課題に合わせて、キャリア開発や階層別研修、組織開発を始めとして、企業の人材開発に関わる総合的な提案を行います。
※研修の運営や、講師については専門部署が主導で行います。部内だけでなく企画部と協働しお客様の課題解決にあたります。
■顧客
・大手企業が中心になります。
・1社あたりの工数期間は主に6か月程度。
・顧客対象は、既存顧客半分、新規顧客半分。
・様々な業種の顧客を対応いただきます。
■魅力
労働人口減少、働き方改革、人的資本経営の拡大等、人のキャリアの在り方が変容する時代において、誰もがイキイキと働ける社会を作る、やりがいのある仕事です。
入社後はキャリアコンサルタント養成講座を受講いただき、よりキャリアへの理解を深めていただきます。
※業務時間内の受講となります。
- 応募資格
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- 必須
- ・無形商材の営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
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9：00～17：30
所定労働時間7.5時間／休憩60分
- 年収・給与
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想定年収465万円 ～ 530万円
賃金形態：月給制
月給：270,000円～312,000円
（基本給250,000円+諸手当20,000円～）
※残業代全額支給
賞与実績：有
通勤手当：同社規定に基づき支給
- 待遇・福利厚生
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社保完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
時短制度（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可）
確定拠出年金制度
財形貯蓄制度
定期健康診断
自社商品割引
健保組合契約保養施設利用
- 休日休暇
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年間120日
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏季2日、年末年始7日
有給休暇10日～20日（入社半年経過後の付与）
