募集要項
- 募集背景
- 社内異動による欠員のため
- 仕事内容
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日本発の大手グローバルビューティーカンパニーにてAccounting SpecialistManagerを募集します。※ご経験とご希望をふまえ、ご入社時点での財務経理部内での配属グループを検討いたします。
■経理/連結決算担当として月次、四半期、年度の連結決算に従事し、
正確かつ効率的な会計処理よび分析により適正な対外開示を行うとともに、
社内の関係者への報告、課題への対応を実施することで会社の持続的成長に寄与する
■複数分野/事業にまたがるプロジェクトに参画し、
会計面から自律的に分析・問題解決をしながら、プロジェクトのサポートを実施する
■財務経理部におけるプロジェクトのリーダーとして、
チームを率いてプロジェクトの計画、実行、監視、及び完了を管理する
■社外や社内の関連者から情報を収集し、ビジネスや環境変化及び会計基準改定等への対応を適時に検討・提案する
■国内外子会社との持続的コミュニケーションを通じ、内部統制の実態・課題を認識し、
改善活動を主導、子会社と共に実施することで、グローバルでの内部統制を強化する。
■グループにおける会計処理方針や各種ルールを策定および見直しを図り、
国内外の関係者に対しての教育や必要な内部統制の構築を実施する
- 応募資格
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- 必須
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■会計諸制度、経理実務、連結会計実務のうちいずれかに関する高い専門性を有していること（公認会計士、USCPA、ACCA、日商簿記検定一級程度）
■上場企業での会計税務および連結会計に関する5年以上の実務経験もしくは監査法人やコンサルティング会社等のご経験者でそれに相当する知識、経験を有していること
■業務上必要な説明やディスカッションができるレベルの英語力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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■所与の条件の下で、ビジネス及び規制や環境変化に対するリスクを洗い出し対処方法を検討することができる知見および課題発見・解決能力
■ロジカルに論理を組み立て説明し、関係者と調整しながら結論を導く能力
■積極的なコミュニケーションや、チームワークを通じ、プロジェクトや課題解決を推進するマインド
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- フレックスタイム制 コアタイムなし
- 年収・給与
- 想定年収 600～1,200万円(ご経験、ご実績を考慮の上決定いたします)
- 待遇・福利厚生
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◆昇給年1回（4月）、賞与年2回（6月・12月）
◆各種社会保険完備
◆時間外手当、住宅手当、社宅・独身寮あり、通勤手当
◆育児時間制度、海外研修、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株、カフェテリア制度 他
【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
- 休日休暇
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年間休日130日(過去実績)
土曜日、日曜日、国民の祝日に関する法律に規定する休日、メーデー(5/1)、
夏季休暇、年末年始（12/30-1/4）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回→内定
