募集要項
- 募集背景
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KDDIの中期経営戦略におけるヘルスケア事業の一翼を担う企業として、
医療機関との連携から約600万人以上のリアルワールドデータ（RWD）のデータ分析に取り組み、
先端テクノロジーを活用しながら、医薬品開発や臨床研究、患者さん向けのアプリをリリースするなど、
医療の未来を大きく前進させるプロジェクトが本格化しています。
この変革期において、より多くの医療機関や研究機関、製薬企業と連携し、
医療データの価値を患者さんへ、そして、社会に還元していくためには、新たな仲間の力が必要です。
「現場の声を生かした課題解決型のプロダクト」であることにこだわりながら、
「データ活用を通じ、医療の発展に貢献していく」という大きなビジョンに向かって、
今、私たちは医療の未来をともにつくっていく仲間を募集しています。
- 仕事内容
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病院向けデータウェアハウス（DWH）製品の導入プロジェクトにおいて、以下の業務を担当していただきます。■医療情報システム（電子カルテ、オーダリング等）との連携要件定義
導入・構築にとどまらず、医療機関の課題解決やデータ活用推進に主体的に関わっていただけます。
■DWH導入設計、データマート設計・実装
■顧客との折衝、課題抽出・改善提案
■プロジェクト進行管理、ベンダー調整
■運用設計・保守支援、業務自動化の推進
【当社の魅力】
■三重大学発の医療テックベンチャー × KDDI連結子会社というユニークな立ち位置。安定性と先端領域へのチャレンジの両方を兼ね備えた企業。
■医療機関向け事業で培った国内シェアトップクラスの信頼基盤と、製薬企業向けRWD活用事業の成長性を併せ持つ企業。
■医療機関、アカデミア、製薬企業など多様なステークホルダーと連携し、エコシステムを構築。健康寿命の延伸という社会的意義の高いミッション。
■医療用DWH分野では競合が限られており、当社は全国150施設超の導入実績と長年の信頼を背景に、市場で高い認知と優位性を確立。
■自社で開発・提案・運用までを一貫して担う体制があるからこそ、ユーザー起点で価値提案できる環境。
■KDDIグループの一員として、AIをはじめとした先端領域のテクノロジーを活用した事業検討を行える環境。
■医療現場・製薬・研究領域まで広がるリアルワールドデータ（RWD）を武器に、医療の未来を創る新規事業にチャレンジできるフェーズ。
■年齢・年次を問わず活躍できるフラットな組織。一人ひとりの提案や行動が、事業の方向性や社会インパクトにつながるやりがい。
【このポジションの面白さ・やりがい】
■お客様は一定規模以上の医療機関（病院）が多く、医療データにまつわる課題はさまざま。
仮説を立てて、お客様のニーズを捉え、課題解決を提案していくやりがいがある。
■医療データの利活用を通じ、医療にまつわるデジタル化の時代の変革期に身を置き、
“社会に求められる仕組みづくり”の当事者として働ける。
■顧客との対話を通じた課題抽出や提案活動に加え、SQLを活用して医療機関の業務データを分析し、
改善提案や運用最適化を行う実践的なスキルを身につけることが可能。
■顧客や社内の様々な部署に関わるジェネラリストなポジションであるため、
将来的に営業、事業開発、戦略企画など、多様なキャリアへの展開も可能。
■日々の業務を通じて、「顧客を深く理解する力」「プロダクトの価値を最大化する視点」「業務を仕組みで改善する推進力」など、
どの職種にも通じる普遍的なスキルを獲得できる。
- 応募資格
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- 必須
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■SEとしての設計・導入経験（目安：3年以上）
■SQLやETLを用いたデータベース利用経験
■顧客対応や要件定義の実務経験
- 歓迎
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【歓迎する条件】
■医療情報システムや医療データ規格の知識・導入経験
■DWH製品導入やBIツール利用経験
■インフラ構築・運用経験
【求める人物像】
■医療現場や社会に貢献したいという思いを持ち、目的起点で考え抜ける方
■複数のステークホルダーと協力し、チームとして成果を出すことを喜びとできる方
■新しい技術や業務知識の習得に前向きで、変化の中でもスピーディーに実行・改善を続けられる方
■課題を分析・改善する志向性があり、データ利活用に興味のある方
■周囲からのフィードバックに真摯に耳を傾け、自らを進化させ続けることができる方
■オーナーシップを持ち、責任を他者に委ねずにやり遂げられる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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株式会社医用工学研究所 東京本社
〒104-0032
東京都中央区八丁堀4-13-1 八丁堀東興ビル2階
アクセス
JR京葉線 八丁堀駅1分
東京メトロ日比谷線 八丁堀駅3分
東京メトロ東西線 茅場町駅9分
東京メトロ有楽町線 新富町駅9分
- 勤務時間
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【フレックスタイム制】
■コアタイム：10:00～15:00
■休憩時間：60分（12:00～13:00）
■標準労働時間：1日あたり8時間
- 年収・給与
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年収：600万円 ～ 800万円
月給：37万5000円 ～ 56万円
■昇給：あり
■賞与：あり
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【その他補足】
■定年60歳制
■65歳までの再雇用制度
■確定拠出年金制度
■教育制度・資格補助あり
・資格補助制度
・オンライン研修制度
■育児・介護休暇制度
■社内懇親会補助
■保養所（会員制リゾートホテル「XIV（エクシブ）」）
■オフィスカジュアル制度
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■土、日、祝休み
■年末年始、慶弔休暇、有給休暇
■入社時に有給休暇5日分、入社半年後に5日分付与します。
- 選考プロセス
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【選考フロー】
書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定
※場合によっては、変更あり
