募集要項
- 募集背景
- 長年にわたり同社の管理部門を牽引してきた総務部長の退職に伴い、経理・総務・人事の業務全般を統括いただける即戦力人材を募集いたします。ご経験に応じて総務部長としての登用を視野に入れ、将来的には経営幹部へのキャリアパスもご用意しています。
- 仕事内容
-
総務部にて、経理・総務・人事を中心としたバックオフィス業務を幅広くご担当いただきます。将来的には業務全体の統括・改善を担っていただきます。【具体的には…】
・経理：月次・年次決算、入出金管理、経費精算、財務諸表作成
・総務：入退社手続き、給与計算、社会保険手続（社労士契約あり）、備品管理
・人事：採用業務、人事制度運用
・他部門との調整、総務部メンバー（3名）のマネジメント
等
※詳細は面談時にお伝えします
【求人担当コメント】
・残業はほとんどなく、有給取得率は事務部門で約80％とワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・ご活躍により役員のポジションも視野に入れた採用となります。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必】
・総務部門（経理・総務・人事）における実務経験（目安：10年以上）
・普通自動車免許（社有車の運転の可能性あり）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都北区 ※転勤：無し
自動車通勤：否
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
8:30～17:30
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収：600万～700万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：35万円～50万円
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し。
※管理監督者での採用の際は残業代支給対象外。
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
※雇用期間：期間の定めなし
60歳定年、再雇用あり
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
交通費支給
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、資格取得支援制度（受験料・参考書代など会社負担）、全国提携保養所（でんきテクノロジー健康保険組合）
【受動喫煙対策】
全面禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日：123日
完全週休2日制（土日）祝日
【休暇】
有給休暇、夏季休暇（有給休暇を利用）、年末年始休暇（令和7年12月28日～令和8年1月4日）、特別休暇（慶弔等）、育児休業（男女ともに取得実績あり）、介護休業、子の看護休暇、裁判員休暇（取得実績あり）、年次有給休暇【試用期間後3日、採用6ヵ月後に7日（計10日）、次年度以降は法定通り最大20日】
