募集要項
- 募集背景
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・同部門の人員補充
・当社は機能化学品を取り扱う専門商社であり、国内販売だけでなく、アジア・欧州・米州と幅広く事業を展開しています。業容は拡大しており、今般、管理部門の稼働を安定的に稼働させるため、本来、必要な人材を補充し、組織体制強化を図るものです。
本求人は、将来の管理職候補者の募集ということもあり、将来、管理部門のリスク管理チームを牽引できる人材を募集します。
- 仕事内容
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・業務は幅広くございますが、入社後は経験ある分野を中心にお任せし、徐々に広げていきます。・与信審査については約500社が管理対象であり、決算書や信用調書を確認の上、1年に１度取引継続の審査を実施しております。
（ご経験や適性に応じて財務・経理の業務を将来的にお任せいたします。）
・契約書の審査については月10~20件の相談があり、基本契約書や付随する覚書が中心となります。
【雇入れ直後】 リスク管理（将来のリスク管理者候補）
＜具体的な業務内容＞
・国内、海外取引先の与信審査および管理
・契約書の審査・作成（営業部門のみならず他コーポレート部門からの相談含む）
・市場リスク（見越商品）の管理
・カントリーリスク管理、制裁管理
・国内子会社の支援
【変更の範囲】
会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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大学、大学院卒以上
＜必須要件＞
・財務諸表の読解、分析等の与信管理・審査業務経験
・社内外とのコミュニケーション能力
- 歓迎
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＜歓迎要件＞
・契約書のチェック等法務業務経験
・与信管理の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
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・同部門の人員補充の為
■組織構成：財務・経理・リスク管理グループ:11名
・グループ長:1名(50代)
・メンバー:10名(総合職7名(30～50代)、一般職３名(30～40代)、契約社員1名（60代）
（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- ・協調性を以って仕事に取り組むことが出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リスク管理部門(管理者候補)
- 勤務地
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東京都中央区京橋1丁目6番1号 三井住友海上テプコビル4階
最寄り駅：東京メトロ銀座線 京橋駅 （徒歩2分）
- 勤務時間
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■フレックスタイム制：標準：9:15～17：30 (１日あたり7時間15分)
コア：10:30～15:00/フレキシブル：8:00～10:30、15:00～20:00
■休憩：60分
■時間外労働：あり（平均20時間/月）
■リモートワーク相談可（週1日在宅／月5回ご自身で計画・申請する制度あり）
- 年収・給与
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■月給制
基本給：400,000円～500,000円 ※ご経験やスキル等を勘案の上で決定させていただきます。
（想定年収 742万円～913万円）
■時間外手当：あり
■賞与：あり
■昇給：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当：あり（上限50,000円/月）
■寮社宅：あり（転勤時に限る）
■厚生年金基金
■退職金制度：あり（勤続3年以上）
■育休取得実績：あり
■研修制度
■資格習得補助制度
■財形貯蓄制度
■福利厚生ベネフィットステーション
■健康保険：あり 厚生年金：あり 労災保険：あり 雇用保険： あり
- 休日休暇
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■年間休日数：124日
■完全週休2日制（土・日）、祝日、創立記念日、年末年始6日（12月29日～1月3日）
■年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
■年間有給休暇：10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります。その後、法令に従
い最大20日付与）
- 選考プロセス
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■書類選考⇒性格検査⇒1次面接⇒最終面接（面接後に適性検査あり）
- キャリアパス・評価制度
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・三菱商事株式会社(東証プライム上場)の100％子会社の本部管理部門における将来の管理者候補（勤務地：東京京橋本社）になります。
・今般は、本部管理部門の管理担当として入社して頂き、リスク管理部門のプレイヤーとして業務に携わって頂きます。そして将来は管理者を担って頂きたいと考えております。
