募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
・建築設計、インテリアデザイン、都市計画、ブランディング、プロダクトデザインなどのプロジェクトマネージング
１）クライアントと協議の上、プロジェクトの方向性の決定
２）コラボレーターの人選
３）周知調整
４）スケジュール管理
５）予算管理（プロジェクト予算、設計予算）
６）クライアント及び各クリエーター間の調整業務
７）契約調整
・各種提案書作成
・リサーチ
・現場での意匠管理
・国内外会議出席、会議設定 など
≪使用CAD・ソフト≫
Auto CAD、Sketchup、Rhinoceros、Grasshopper等
Excel、Word、Illustrator、Photoshop
≪人員構成≫
計8名（30～50代、男女）
設計士4名
バックオフィス4名
≪特徴≫
●設計士は4名のうち3名が外国籍です。
オンとオフのメリハリは抜群で、ランチタイムには仕事を忘れ雑談を楽しんでいます。
風通しの良い人間関係は何よりのアピールポイント。
●共通言語は日本語であり、コミュニケーションについての心配は不要です。
●自由度が高く、裁量が大きい環境下で大型案件に携わることができます。
従事すべき業務の変更の範囲：
（雇入れ直後）プロジェクトマネージャー
（変更の範囲）同社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
・2年以上のプロジェクトマネージャーとしての実務経験
・業務及び人の調整能力に秀で、気概を持って柔軟に取り組める方
・大学卒以上（建築・芸術系学科）
- 歓迎
-
【優遇】必須ではありません
・オフィス、ホテル、高級レジデンス、商業・複合施設の設計実績のある方
・日本語／英語（ビジネスレベル）での業務が可能な方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 59歳以下 （定年年齢を上限として募集するため）
- 雇用形態
- 正社員（試用期間4ヵ月 ※期間中の処遇に変更なし）
- 勤務地
-
本社（京都府京都市中京区）
最寄り駅：地下鉄「丸太町駅」、京阪「神宮丸太町駅」より徒歩9分
就業場所の変更の範囲：
（雇入れ直後）京都事務所
（変更の範囲）なし
受動喫煙防止のための取組み：禁煙／屋内禁煙
- 勤務時間
-
9：00～18：00（休憩60分）
※残業：月30～45時間程度
- 年収・給与
-
月額：35万円～＋残業手当
年収：420万円～＋残業手当
※能力・経験を考慮のうえ決定
※残業手当は労働時間に応じ全額別途支給
※初年度は賞与支給なし
昇給：年1回（4月）※業務量・勤務成績・態度・能力・会社の経営状況により判断
賞与：年2回（12月）※業務量・勤務成績・態度・能力・会社の経営状況により判断
- 待遇・福利厚生
-
社会保険：（健保・厚生年金・雇用・労災）
通勤手当：同社規定に則り支給
残業手当
退職金制度
定年制度：有（60歳）
再雇用制度：有（65歳まで）
- 休日休暇
-
完全週休二日制（土・日・祝日）
夏季休暇、年末年始休暇
＜年間休日124日＞
- 選考プロセス
-
書類選考→面接2回
※書類選考時にポートフォリオの提出必須
