募集要項
- 募集背景
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楽天モバイルは2020年に第4のキャリアとしてMNOをローンチし
現在1000万回線獲得に向け、店舗数の拡大やキャンペーン等、
様々な施策をおこなっています。
＜募集の背景＞
今回募集するのは、楽天モバイルの販売を担うパートナー店舗の
パフォーマンスを最大化するスーパーバイザーです。
店舗や業務委託先と密に連携し、課題を発見・解決することで、
SIM契約数、オプション契約数、顧客満足度（VOC）といった
店舗のあらゆるパフォーマンスを最大化することがミッションです。
- 仕事内容
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◎パートナー企業との商談・交渉
店舗本部や支社、現場の担当者と商談を行い、売場の改善や
イベントの企画提案、販売実績や市場動向の共有など、密な
コミュニケーションを通じて店舗の売上向上に貢献します。
◎店舗運営サポート・連携
店舗や業務委託先の担当者と連携し、日々の数字管理や店舗運営に
関する相談、アフターフォローを行います。現場の課題に寄り添い、
共に解決策を見つけ出します。
◎データ分析・報告
日々の営業活動や店舗のパフォーマンスをExcelやPowerPointにまとめ、
マネージャーに報告します。数字に基づいた戦略立案に貢献します。
◎経理事務業務
取引先への請求書作成や支払通知書の確認・発行など、営業活動に
関わる経理事務も担当します。
- 応募資格
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- 必須
- 通信業界での営業経験（SV経験含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都世田谷区
「二子玉川駅駅」徒歩1分
- 勤務時間
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基本勤務時間：9:00～17:30（休憩60分）
フレックスタイム制度：あり
- 年収・給与
- 600万円 ～ 900万円＋SO
- 待遇・福利厚生
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昇給あり※1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。
賞与あり※6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。
ストックオプション制度あり
退職金あり
保険：厚生年金保険、健康保険、労災保険、雇用保険 など
福利厚生：カフェテリア（朝食・昼食・夕食基本無料）、フィットネスジム（有料）、社員持株会など
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）・祝日
夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業・生理休暇・特別休暇（慶弔、ボランティアなど）
