募集要項
- 仕事内容
-
■財務報告に係る内部統制及び整備支援、経営管理モニタリング業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■金商法の内部統制報告制度に基づき、当社およびグループ会社に対して整備・運用状況のモニタリング評価
全社的内部統制、業務プロセス統制、全社的決算・財務報告プロセス統制、個別決算プロセス統制、IT統制
■グループ会社とコミュニケーションを取りながら内部統制整備を支援
受注・売上・棚卸資産等に係る業務プロセスの整備支援，業務のフローチャート、業務記述書、RCMの作成支援
■グループで定める基本方針類に基づく準拠性の確認として、国内外のグループ会社に対してモニタリング
■管理・統制の重要項目についての質問表（自己評価票）の依頼・回収・確認（メール）
■自己評価結果の解析・評価報告の策定（取締役会議案作成）
■現地監査の実施案内（メール）
■現地監査の実施（対面もしくはTV会議）
■現地監査結果の解析・評価報告の策定（取締役会議案作成）
※業務内容により、英語を使用する可能性があります。現状、業務での英語使用は、監査2チーム全業務の5割程度です。おもにメールや証憑書確認など文書に関わるものが7割、海外グループ会社の現地監査（もしくはリモート監査）における会議進行、質疑応答が3割程度です。特に海外グループ会社の内部統制整備を強化する必要があるため、海外事業会社とのやり取りは増加する見込みです。
- 応募資格
-
- 必須
-
※下記いずれもお持ちの方
■J-SOXの内部統制の整備・評価の知識および3～5年程度のご経験
■英語力（業務に係る質疑応答が可能なレベル）
■基礎的な会計・財務の知識
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
700万円～1108万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
【待遇・福利厚生】
介護休職制度、借り上げ社宅制度、社員寮（独身寮）、社員持株会制度、育児休暇制度、財形貯蓄、資格取得奨励金制度、資格取得（自己啓発）、奨励金制度、資金貸付制度、退職金
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、出産・育児休暇、創立記念日
