募集要項
- 募集背景
- 今後の成長を見据え、各事業本部の戦略立案をリードし、新規事業創出を推進できる戦略担当を募集します。
- 仕事内容
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経営層とともに、全社・事業の成長戦略を策定・推進。・各本部と連携した中期経営計画、事業戦略の立案
現場と経営をつなぐ戦略中枢として、構想から実行までを一貫してリードいただきます。
・新規事業の構想、事業性検証、PMFフェーズの実行支援
・既存事業のポートフォリオ分析、収益改革の推進
・M&A／業務提携等の企画立案・実行サポート
・市場／競合分析、投資判断に資するレポーティング
・経営会議向け資料の作成および意思決定サポート
- 応募資格
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- 必須
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・コンサルティングファーム、事業会社での事業戦略／新規事業経験、または自身での起業経験
・経営層、事業責任者と同じ視座で議論できる論理的思考力
・定量、定性双方から課題を抽出し、仮説検証を回せる実行力
- 雇用形態
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正社員
※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし）
- 勤務地
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東京都
- 勤務時間
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基本9:30～17:30（休憩時間1:00）
※フレックスタイム制度（コアタイムなし）を導入しており、上記就業時間に決まりはございません。
- 年収・給与
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1,400万円以上
※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給
※評価制度による査定
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
その他あり
- 休日休暇
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【年間休日】120日以上
土日祝、年末年始（12/29～1/3）
有給休暇（毎年９月に24日付与、初年度については按分付与）
特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）、慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回→内定