募集要項
- 仕事内容
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当社ホテルのブランディング担当として、各ブランドを正しく世の中に認知させるための企画、制作ディレクションを行っていただきます。・当社ホテルブランドのブランディング(ブランドアイデンティティの設計)
・写真、動画などのビジュアル制作
・ウェブデザイン制作
・ホテルの備品やユニフォームの選定
・撮影や制作の進行管理、ベンダーコントロール 等
- 応募資格
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- 必須
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・ブランド構築、クリエイティブ制作進行のご経験
・多様な関係者と連携しながらプロジェクトを推進する調整力・発信力
・自身の色を出すよりも、ブランドの意図を的確に汲み取れる方
・部下やチームのマネジメント経験
- 歓迎
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・広告代理店や制作会社でのディレクション経験(事業会社経験歓迎)
・日常会話レベルでの英語スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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基本9:30～17:30(休憩時間1:00)
※フレックスタイム制度(コアタイムなし)を導入しており、上記就業時間に決まりはございません。
- 年収・給与
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※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定
※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当含む、超過分は追加支給
※3ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし）
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
【福利厚生】定期健康診断、企業型確定拠出型年金制度（一部会社負担）
慶弔見舞金制度、借上げ社宅制度（社内規定に準ずる）
【手当】非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当/近距離手当
リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象）、資格手当、出生・復職
お祝い金
【その他】資格取得支援制度（受験料補助/合格報奨金）
社内施設利用可
※受動喫煙防止対策：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日】120日以上
土日祝、年末年始(12/29～1/3)
有給休暇(毎年9月に24日付与、初年度については按分付与)
特別休暇(結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、慶弔休暇