募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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国内大手総合商社グループの当社にて、分譲マンションフロント業務をご担当いただきます！京阪神エリアの物件を対象とし、管理組合のパートナーとして支援を行っていただきます。
また、管理補助をお願いします。
・担当物件数：平均10棟/1人
・中～大型物件が多く、1人当たりの担当物件数はそれほど多くありませんので顧客に対しての細かなフォローが可能。
高度なスキルが身に付けられます。
＜働き方＞
年休123日×残業月20時間程度と、非常に働きやすい環境です。
また高い有給取得率を誇っており、プライベートとの両立が可能です。
理事会・総会等で休日出勤した場合は振替休日を取得いただきます。
＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後は、OJTになります。
■社内研修：リーダー研修、外部参加型研修、フロント研修、コンプライアンス研修、法務実務研修、双日株式会社主催各種研修など
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
不動産業界勤務経験３年以上
- 歓迎
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【歓迎経要件】
管理業務主任者
マンション管理士
- フィットする人物像
- 他者と連携・協力しながら仕事を進めていける方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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大阪府 大阪市北区
★西梅田駅 徒歩7分★
- 勤務時間
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9:15～17:45
・１日実働：7時間30分
・休憩：60分
・残業：有り
・休憩60分/実働7.5時間
・時差勤務制度あり
【月平均残業時間】20時間程度
- 年収・給与
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【基本給】260,600円～341,400円
【想定年収】474万円～616万円
想定年収は一人暮らし、残業10時間程度を含んでいます。
■昇給：年に1回（評価による）
■賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
通勤手当, 住宅手当, 家族手当,特殊資格手当(対象：61種類)
・独立単身世帯主の場合 、住宅手当： 10,000 円
・時間外手当：時間分支給
・通勤手当：非課税限度額まで支給
・休日等の割増賃金手当
- 休日休暇
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年間休日：123日
週休２日制（土日祝）
有給休暇：10～20日(初年度の年次有給休暇は入社月に応じて1～10日付与)
慶弔休暇, 年末年始, 夏季休暇, 産前産後休暇, 看護休暇
