募集要項
- 募集背景
- 都市部、過疎地の交通インフラ問題やオーバーツーリズム、CO2削減など喫緊の社会課題解決への新ビジネス創造で急成長しており、株式公開も視野に各セクションで人員増強を進めています。
- 仕事内容
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デバイス管理、アカウント管理、セキュリティ対応等、社内IT部門に求められる幅広い領域を担当していただきます。デバイス管理、アカウント管理、セキュリティ対応といったITガバナンスに必要な要素や、社内の各種サービス間連携、自部門および全社における業務課題に対して、適切なクラウドサービスの活用とソフトウェアエンジニアリングを用いて解決していただきます。
【具体的な業務内容】
・構築、運用しているツールにおけるトラブルシューティングや保守
・新規サービスやツールの導入検証、コスト見直し、リプレイスのリード
・オフィスネットワークの構築・運用
・各種デバイス (Mac/Windows/iOS/Android) の管理におけるMDM活用や運用
・Google Workspace、Slack、ServiceNowなどのSaaS運用管理と効率化
・セキュリティ基盤（Entra ID、Microsoft Defender for Endpoint等）の運用
・GASやNode.js、iPaaSを活用した内製ツール開発による自動化の推進
・AWS/GCPを活用したインフラ構築やInfrastructure as Codeによる自動化推進
- 応募資格
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- 必須
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社会課題解決に貢献したい想いがある方
加えて
・ITヘルプデスクや社内情報システム管理の実務経験
・Mac/Windows端末管理やMDM（Intune, Jamfなど）の運用に関する知識
・SaaS導入や自動化などを通じた業務改善の実績
・ネットワークの設計・構築・運用に関する基本的なスキル
- 歓迎
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・IDaaSやゼロトラスト等のモダンなセキュリティ知見
・AWS/GCPなどクラウドプラットフォームでのInfrastructure as Code運用経験
・ノーコード/ローコードツールや生成AI（LLM）を活用した開発経験
・財務会計や人事システム、業務プロセス改善の実務経験
・英語のドキュメント読解や海外製品の技術調査
- フィットする人物像
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・協調性：チーム内外のメンバーと協力し、調整力を発揮できる方
・柔軟性：急な環境変化や新たな課題にも対応し、自ら学び成長し続ける意欲を持つ方
・自己管理能力：タスクや時間を効率的に管理し、納期を守ることができる方
・プロアクティブな姿勢：指示を待つのではなく、自ら課題を発見し、提案・行動に移せる方
・問題解決力：複雑な課題を分析し、適切な解決策を迅速に導き出す能力を持つ方
・プレゼンテーションスキル：技術的な提案やアイデアを明確かつ説得力のある形で伝えられる方
・対人スキル：利害関係者のニーズを的確に把握し、信頼関係を築ける方
・全体視野：技術的な詳細だけでなく、ビジネス全体の目標や戦略を理解した上で判断・行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区麻布
- 勤務時間
- フルフレックス ※コアタイムなし
- 年収・給与
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700万円 ～ 950万円
※45時間分の固定残業代を含む
※平均残業時間28.3時間
- 待遇・福利厚生
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〈働き方〉
フルリモート ※居住地不問
フルフレックス ※コアタイムなし
子育て世代が多く（平均年齢36.7歳）、送り迎えのための中抜けなど柔軟に働かれている方が多いです
・交通費支給
・トライアルタクシー制度（月額1万円）
・ニューノーマル手当（月額1万円）
・ウェルカムランチ制度
・書籍購入制度
・技術カンファレンス参加費負担（国内外）
・部活動制度
・私服勤務OK
- 休日休暇
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・土日祝日
・有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間）
- 選考プロセス
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〈面談〉 ※エージェントが実施
・ 会社、事業説明
・ 経歴のヒアリング
・ 応募に向けてのアピールポイントの整理なぢ
〈書類選考〉
〈WEB面接〉 ※2回
〈最終面接〉
〈内定〉
