設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
[塩尻市]機構設計~世界190ヶ国以上に医療検査機器を供給/東証プライム上場G/年休125日~
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掲載期間:25/11/13~25/12/10求人No:STON-17702
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

[塩尻市]機構設計~世界190ヶ国以上に医療検査機器を供給/東証プライム上場G/年休125日~

シスメックスRA株式会社
転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
◎2025年内に新工場稼働/医療検査機器の生産能力が2倍/新しい環境で働くことができます。
◎ヘルスケアの発展を通じて社会に貢献中。シスメックスがグローバルNo.1である血球計数分野をはじめ世界190ヶ国以上に製品を供給しています。
その中で同社は、検体検査に使用する機器とその周辺装置の開発・製造機能の一翼を担っています。
◎中途採用の場合は入社後の成果により資格等級を見直す制度もあり、短期間で昇進も可能です。
◎「くるみんマーク」の取得/フレックスタイム制度/男性の育児休暇を取得実績有り。
仕事内容
専門分野(機械)、適性、経験に加味し、習熟度を見ながら、段階的に以下の業務などをお任せします。
・新製品の機構設計
・既存製品のコストダウン、品質改善、生産維持目的の機構設計
・試作組立
・評価
・取扱説明書、サービスマニュアル、資料準備

入社後は
・専門教育などを受講いただきます。
・先輩社員のもとで実務を習得いただきます。

医療機器の設計・生産メーカーとして人の命に関わる重要な製品を生み出している同社。
医療に貢献できる仕事であることに誇りを持って働くメンバーが揃っており、活気にあふれています。
また、全従業員が一同に介する納涼祭やボーリング大会などの福利厚生イベントがあり、仕事以外でも楽しく過ごせる会社です。
さらに、「くるみんマーク」の取得企業であり、女性従業員の育児休暇取得率・復職率は100%! 男性従業員の育児休暇を取得実績もあります。

<研修/フォロー体制>
1か月目:
・担当する業務内容を把握いただきます。
・先輩社員がチュータとなりマンツーマンで指導します。先輩社員の業務補助を担当いただきます。
・新しい職場への不安や緊張を解消するために、週次のチームミーティングに参加して頂きます。

2か月目:
・1ヶ月目同様に、職場環境に慣れていただくために週次のチームミーティングに参加して頂きます。
・個人面談を行い、懸念や不安事項に対してフォローします。
・業務補助でのOJTで会得した業務を担当いただきます。先輩社員がチュータとなりフォローします。

3か月目:
・1ヶ月、2ヶ月目同様に、週次のチームミーティングに参加して頂きます。
・個人面談を行い、懸念や不安事項に対してフォローします。
・先輩社員のフォローを受けながら、単独で業務遂行をして頂きます。

<評価制度>
目標管理に基づく評価制度を導入しています。
設定した目標について、定量、定性的に評価が行なわれており、自己評価と成果を加味し、課題推進度や実績を振り返ります。
継続的に高評価を受ければ2年で昇進も可能です。
また、中途採用の場合は入社後の力量発揮状況により資格等級を見直す制度もあり、短期間で昇進された方もいます。
このように評価体制が明確・平等なため、給与や昇進を通して仕事の手応えを感じることができます。
応募資格
必須
~必須条件~
・以下製品メーカーの開発部門もしくは生産技術部門での機械・機構設計経験者
(家電、AV、コンピュータ、通信機器関連、精密、計測・医療機器関連、工作機械、ロボット、産業機械)
※第二新卒は機械系学部卒の方も選考します。
歓迎
~歓迎要件~
・モーター制御による駆動要素のある製品、板金製品の機構設計経験
・小集団やプロジェクトでのリーダー経験および量産製品の開発経験
雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月(待遇変動 なし)
勤務地
長野県塩尻市広丘野村1850-3

配属拠点:本社
マイカー通勤:可
転勤:当面無
勤務時間
8:45~17:30 (所定労働時間8時間)
フレックスタイム制:コアタイム(10:30~15:00)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
※平均残業時間15時間程度
年収・給与
想定年収373万~530万円
月給235,000円~345,000円

昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月、12月)

<モデル年収>
41歳課長クラス 約700万円
モデル年収:課長レベル(メンバーから最短で5年程度)で700万円程度です。
*昇格スピードや年収は、あくまでも一例です。
待遇・福利厚生
雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金
通勤手当
住居手当(扶養家族あり15,000円/独立生計者10,000円)
教育手当(扶養家族あり18歳未満2人まで7,500円/1人、3人以上4人まで2,500円/1人)
寮社宅(単身30歳以下。通勤圏外者対象)
退職金制度(退職一時金と確定拠出年金の併用制度(定年:60歳)
従業員共済会
財形貯蓄制度
育児・介護休職制度等
休日休暇
※年間休日125日
完全週休2日制(土日)、祝
有給休暇10日~20日
年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日※入社6ヶ月経過後)
選考プロセス
書類選考→面接(2回)→内定
※選考の中で適性検査を実施します。
※面接日・入社日はご相談に応じます。

会社概要

社名
シスメックスRA株式会社
事業内容・会社の特長
医療検査機器及び周辺装置等の開発・生産
設立
1978年3月
資本金
70百万円
売上高
86億5,000万円(2024年3月期)
従業員数
約200名
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株式会社ヒルストン
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-303611紹介事業許可年:2015年1月
設立
2014年11月4日
資本金
550万円
代表者名
代表取締役 石坂 裕
従業員数
法人全体:28名(2021年11月)

人紹部門:14名
事業内容
・人材紹介
・事業承継支援、M&A仲介
・顧問税理士紹介事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-303611
紹介事業許可年
2015年1月
紹介事業事業所
大阪府大阪市、東京都千代田区、石川県金沢市
登録場所
東京
〒101-004 東京都千代田区神田須田町1-18-30 アーバンスクエア神田ビル9F
大阪
〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3丁目3-9 田村駒ビル3階
名古屋
〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル4F
金沢
〒920-0025 石川県金沢市駅西本町1-14-29 サン金沢ビル3F
長野
〒380-0921 長野県長野市栗田源田窪1020-1 ステラビル4F
静岡
〒420-0035 静岡市葵区七間町7-8 セブンセンタービル2F COTERRACE七間町
岡山
〒700-0023 岡山市北区駅前町1-8-1 岡山新光ビル5F
新潟
〒950-0917 新潟県新潟市中央区天神1-1 PLAKA3
香川
〒760-0028 岡山市北区駅前町1-8-1 岡山新光ビル5F
愛媛
〒790-0012 愛媛県松山市湊町4-1-12 プログレッソプリモ
ホームページ
https://www.hill-stone.biz
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