募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のため増員
- 仕事内容
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年商1-3億円規模の中小企業を中心としたクライアントを担当し、同社は経営者の意思決定を支える「CFO的役割」を提供するサービスを展開、
経理・財務領域の中核を担っていただくポジションです。
ゼロから事業を成長させ、将来的に1億円規模を目指す中で、
事業推進を担える公認会計士の方を募集しています。
また自社のチームの中心メンバーとして、
ともに経営インフラの構築を進めていただける方を求めています。
◯業務概要
クライアント企業の経営者の右腕として、
「未来の経理」となる事業計画などをサポートしていただきます。
・CFO的役割として、財務戦略・資金調達・経営改善を支援
・顧客リレーション構築と営業的対応を担当
・財務事業の立ち上げ・成長（1億円規模）を推進し、
専門人材と協働・マネジメント
◯クライアントの課題
・事業継承後の社長が数字に疎い
・近年中に上場を目指したい
・新規事業を立ち上げたい
など
クライアントの社長の右腕として寄り添った提案をし、
事業成功のサポートをしていただきます。
◯クライアント数
15－20社
※出向などはございません。
地方の顧客もいますが、殆どがオンラインでのMTGになります。
◯チーム
現時点では総勢9名が２チームに別れています。
組織拡大によりチーム数は増えます。
- 応募資格
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- 必須
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必ずしも事業会社の経験は必要とされていませんが、高いレベルのビジネスマインドは求められます。
・公認会計士資格を保有
・財務・経理に関する専門知識と実務経験
・顧客とのリレーション構築力、コミュニケーション能力
・経営者視点で意思決定を支援できる姿勢
- 歓迎
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・財務戦略、資金調達、経営改善に携わった経験
・営業的な要素を伴う業務経験、フットワークの軽さ
・チームマネジメントや人材育成の経験
・金融業界での実務経験
・新規事業の立ち上げや事業拡大フェーズに携わった経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30代－40代 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックス 8時間 裁量労働制
※残業時間は繁忙期を除き、20時間程度と安定しています
- 年収・給与
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600万円 ～ 1049万円（初年度）
※2年目より賞与支給のため ＋100-200万程度
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、確定拠出年金
- 休日休暇
- 土日祝日、夏季休暇、冬季休暇（年間125日）
- 選考プロセス
- 書類選考＋面接２回
