募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【「採用の解像度」を上げる、HR テック企業。採用管理システム「 sonar ATS 」を運営しています。】
・採用管理システム「 sonar ATS 」・・・全ての採用活動を一元管理し、単調な作業の自動化、リアルタイムで移り変わる採用状況の見える化などを通じて、採用成果につながるコア業務へのシフトを支援します。
・「sonar store」・・・採用管理システムの提供で蓄積された、採用のベストプラクティス をもとにsonar ATS上で各 HR ツールを購入・管理できるサービス
※導入実績企業
TOYOTA、LINEヤフー、コロプラ、ニトリ、JR東日本、ソフトバンク、サイバーエージェント、全農、星野リゾート、ローソン、CTC
- 応募資格
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- 必須
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マネジメント経験に加え以下いずれかのご経験がある方
・HRまたはHR Tech領域でのセールス/マーケティング経験（採用・人材活用の課題に対し、新しい仕組みやテクノロジーを提案してきた方）
・RPO／ROS、求人メディアやSNS等を活用した候補者獲得支援など、採用支援サービスのセールス/マーケティング・コンサルティング経験
・人材紹介会社での営業経験（RA・両面・法人企画など、クライアントの採用課題を解決に導いた経験）
【歓迎】
・新規事業や立ち上げフェーズでの経験がある方
・事業企画などのプランニング経験
・HR 関連ビジネスにおける知識・経験
・ベンチャー/スタートアップでの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～800万円
- 待遇・福利厚生
- 月額上限5万円 (実費支給） リモートワーク手当（ネットワーク費用の補助として、毎月3000円） ピアボーナス リファラル採用手当
- 休日休暇
- 有給休暇 完全週休2日制 リフレッシュ休暇
