募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
■配属先
インド事業会社
■部門、チームのミッション
成長著しいインド市場における事業基盤構築
■業務内容
まずは新規進出する拠点においてセットアップに従事して頂きます。その後、オペレーションが回るよう管理、監督業務を担っていただき、事業活動の安定稼働を目指して頂きます。
■やりがい
インド市場の成長スピードはすさまじく、そのスピードを体感しながら業務遂行頂くことになりますので、キャリアの中で貴重な経験を積むことができます。また、現状何色にも染まっていない状況ですので、パイオニアとして活躍することが出来ます。
■期待すること
・難易度の高いセットアップ業務の完遂
・管理部長としてガバナンスを利かせた経営管理
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須
・財務、会計知識
・語学（英語）
・海外事業会社（新興国）での内務責任者経験
■歓迎
・インド駐在歴ある方
■尚可
・新規拠点立上げ等の難業務に意欲的な方
・3年以上駐在可
■英語使用の状況 (場面/頻度)：基本的に言語はすべて英語
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中野区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・コア：10:00~15:00
・フレキシブル：7:00~10:00、15:00~20:00
・休憩：60分
・標準勤務時間帯：8:45~17:15
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
年収：902万円 - 1,279万円
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
※手当詳細は個別相談
・通勤手当：全額支給
・家族手当：第一扶養者23,000円/月、第二以降10,000円/月
・住宅手当：住宅費用補助手当として支給
・海外赴任手当
・社会保険：完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・退職金制度
・定年：60歳
・育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
・寮社宅:実家・自宅から通勤1.5時間以上の方に限り、寮・社宅を借上げ、会社に社宅使用料支払
- 独身寮：8,000円/月(入寮期間限度あり）
- 社宅：地域、家族構成により変動。社宅適用期間は一地域10年。
（例.静岡県、配偶者のみ、2DKで最低26,000円/月)
■教育制度・資格補助
自己理解研修、職能別研修、自己啓発援助制度、国家資格等取得援助制度他
■その他
制度：従業員持株会、財形貯蓄、住宅資金融資、クラブ活動他
施設：独身寮(借上げ)、転勤者用社宅(借上げ)、会員制リゾート施設他
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・年間休日日数122日
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります・初年度10日）
・5月1日
・夏季、年末年始
・創立記念日
・慶弔休暇 他