募集要項
- 仕事内容
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■第二創業期として、組織構築完了。社員を大切にする文化が根付いており、社内の風通しもよく、多様な制度・働き方が可能"中国ラーメン揚州商人"を展開する当社はアフターコロナでの需要拡大に伴い、コロナ前と比較し120%以上の売上伸長を記録しています。これからのさらなる店舗数拡大に伴い、エリアマネージャー候補を募集致します。
※店舗スタッフ業務から始めて頂き入社後6か月を目安に店長としてご活躍いただくことを期待しております。
【組織】エリアマネージャー(4名）、エリアマネージャートレーニー(3名）、店長(31名）
【働き方】スタッフの固定残業代を超えた分は1分単位で残業代を支給する等、しっかりとした労務管理体制。退職金制度や保育園代補助(条件あり)、また育児休暇制度など安心して働くことのできる環境があります。
【社風】従業員を大切にすることが当社の何よりの強みです。コロナ禍の時短営業時でも従業員を徹底的にサポートし、給与/ボーナスを下げることはありませんでした。その結果、多くの従業員が今も変わらず活躍し続けており、アフターコロナでお客様が戻っても
質の高いサービスを実現。コロナ前の2019年と比較しても売上は120％以上を達成と業績好調です。
【企業HP⇒】https://www.yousyusyonin.com/recruit/
- 応募資格
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- 必須
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【必須】飲食業における店舗マネジメントのご経験、フードビジネスプロとして活躍していきたい方
【歓迎】ファミレスや居酒屋など多品種の取り扱い経験のある方
※お客様を大事にする想いをお持ちかどうかを重視致します。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25～45 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 同社では一都三県に店舗を展開しております。基本的には既存店舗が勤務地となります。ご本人の居住地を考慮して検討いたします。
- 勤務時間
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10時間拘束9時間労働/休憩1時間(9：00～翌5：00の間)
【休憩】60分
【残業】有
- 年収・給与
- 440万円～567万円
- 待遇・福利厚生
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【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
【寮・社宅】無
【その他制度】社員旅行、食事割引、キャリアプラン制度、定年後再雇用制度（定年60歳）企業型確定拠出年金制度、慶弔休暇、特別休暇、家族手当(配偶者￥15,000、子一人につき￥5,000)、時間外手当、深夜手当
- 休日休暇
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【休日】96日 その他（8日休/月）
【有給休暇】有（10～20日）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接および会社説明⇒二次面接⇒内定
