募集要項
- 募集背景
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当部では、製薬企業をクライアントとし、「学術資材の作成改定サービス」、
「レギュレーション審査サービス」を提供しています。
業界経験者や医療系有資格者を中心として業務を遂行しており、
高い品質を武器に多様な業務を受諾しています。
昨今の業界内のコンプライアンスに対する意識の変化により、
既存サービスの拡大や業務効率化、新規ビジネスの検討を推進する為、
業界の見識を持つマネジメント層を拡充したいと考えています。
- 仕事内容
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管理職（課長クラス）として下記業務をお任せします
・各委託業務の業務マネジメント（課題特定や改善、運用変更）
・社内各部署との連携、業務調整
・クライアントとの折衝、交渉対応
・新規サービスの立案、検証、実行
・部門メンバーのマネジメント
当部が提供するサービスは多岐に渡り、委託業務ごとにチームを編成しています。
各チームリーダーの上位職として、部門責任者と共に、部署全体のマネジメントに携わっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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・コンプライアンス部門やメディカル事業部門の知識/見識
（製薬企業、医薬/医療系の広告代理店やアウトソーサーなど、業界出身者を想定）
・マネジメント経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ３０～５０歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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業界についての見識
業界の変化に合わせ、柔軟に前向きな考えでビジネス志向を持てる方
コミュニケーションを大事にし、関係者と良好な関係を構築できる方
マルチタスクで業務を進行させることが得意な方
周囲と連携、協力しながらチームで仕事を行う風土です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都豊島区西池袋2
各線池袋駅 徒歩3～5分
- 勤務時間
- 9:00～18:00 ※実働8時間、休憩1時間
- 年収・給与
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６００万円 ～８００万円
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険制度完備
・通勤手当（非課税限度額の範囲で実費支給）
・退職金制度
・保養所(健保提携施設)
・インフルエンザ予防接種補助あり
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰
・カウンセリングサービス
・会員制福利厚生サービス（ベネフィット・ステーション）
・育児短時間勤務（～小学校1年生まで／社内規定あり）
・育児補助制度（延長保育料補助等／社内規定あり）
- 休日休暇
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・完全週休2日（土日)
・祝日
・年末年始休暇
・フレキシブル休暇
・有給休暇（1日・半日・1時間単位で取得可能）
・慶弔休暇
・創業記念日休暇
・産前産後休暇
・育児介護休暇 など
・年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考⇒webテスト⇒1次面接（配属部署）⇒最終面接（役員予定）
