募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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1300万ダウンロード突破のバンドルカード（後払い機能付きプリペイドカード）のグロース戦略の立案・実行。■募集背景
当社は、「お金の新しい選択肢をつくる」というミッションのもと、ユーザーに新しいお金の体験を届けてきました。
そして今、私たちは、これまでに培ってきた顧客基盤をもとに、IPOを見据えた新たな成長フェーズに進んでいます。特に、B2C事業ではユーザーの潜在的な課題に基づく価値提供をより深めるため、LTVを最大化する仕組みづくりに挑戦中です。
その中心になるのが、顧客理解を基点に事業成長の仕組みを設計するグロース企画のポジションです。
データアナリスト・PdM・CSなどの関連部署と連携しながら、顧客データや行動インサイトを可視化し、顧客体験全体の見直しを設計・実行することで、当社の次の成長フェーズを牽引していくための仲間を募集しています。
■仕事概要
バンドルカード（後払い機能付きプリペイドカード）のグロース戦略の立案・実行。
「既存顧客のLTV最大化」という成長戦略のもと、顧客理解を起点に課題の全体像を整理し、施策の立案と推進を行います。マーケティングの力で事業成長を牽引し、再現性のある成長パターンを仕組みとして構築する役割をお任せします。
・全体戦略を踏まえ、顧客セグメントやユースケースに基づいたプロダクト企画提起・価格設計・マネタイズ施策を企画・推進
・既存顧客の稼働率・継続率向上を目的に、CRM施策やロイヤリティプログラムなどの関係構築施策を設計・実行
・顧客分析・データ活用を通じて課題を構造化し、仮説立案?検証?改善のサイクルを継続的に回す
・稼働率、収益単価、顧客セグメント別LTV向上を目的としたプロダクト改善をマーケティング視点から起案し、PdM・デザイナーと連携して検証を推進
・関係部署や外部パートナーとの調整・推進
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル】
・B2C事業におけるグロース施策の企画・推進経験（3年以上目安）
・顧客分析やセグメンテーションに基づいた施策を企画・実行した経験
・既存顧客の活性化・継続率向上を目的としたコミュニケーション施策の企画や運用経験
- 歓迎
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【歓迎スキル】
・Fintech領域での業務経験
・プロダクトの成長フェーズにおけるグロース戦略・マネタイズ企画の経験
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・データや顧客の行動から「なぜ」を突き詰め、深層に辿り着くことに知的な探究心を持てる方
・既存の施策を回すだけでなく、自ら立てた仮説(論点)を検証し、再現性のある勝ちパターンをつくることにやりがいを感じる方
・自分の分析や仮説をもとに、PdMなどの異なる専門家たちと積極的に議論し、プロダクト改善に繋げるプロセスを楽しめる方
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（3ヶ月）
- 勤務地
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東京都渋谷区（恵比寿 徒歩5分）
マイカー通勤不可
敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 勤務時間
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10：00～19：00（実働8時間）
・原則リモート勤務（出社も可）
※月1回の出社日にご出社いただける方が対象となります。
・フレックスタイム制（コアタイム11:00-15:00）
※部署や働き方によって異なるケースもあります
時間外勤務：月平均10時間
フレックスタイム制：有 11:00～15:00
- 年収・給与
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年収：770万～1000万円（月給制）
月給：64万～83万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：月額上限あり
昇給：年1回 1月
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：無
在宅勤務制度：有
- 休日休暇
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完全週休2日制(土- 日) 、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇
年間休日：120日
- 選考プロセス
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カジュアル面談
書類選考
1次面接
2次面接
リファレンスチェック
最終面接
