募集要項
- 仕事内容
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原価部門強化のため、組織をけん引いただけるマネージャーを求めております。■業務概要：
同社では更なる利益追求のために原価部門主体で様々な改革をおこなっており、改革の実行推進ができるリーダーシップをお持ちの方にジョインいただき、改革をさらに加速させたいと考えております。
■業務詳細：
・量産改善活動の推進（予実管理や損益分析を通しての工場の改善活動支援）
・利益計画の策定（事業戦略、経理部と共に事務局として全社推進）
- 応募資格
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- 必須
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※下記のいずれかのご経験のある方
・原価管理（工場損益など、現場に入り込んで利益改善に取り組んだ）経験
・事業企画など管理会計に携わった経験
- 歓迎
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・マネジメントのご経験
・自動車業界でのご経験
・管理職として部下のマネジメント・フォロー経験のある方、もしくは管理職を次のステップとして目指したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県豊田市
- 勤務時間
- 8：00～17：00
- 年収・給与
- 800万円 ～ 920万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、階層別教育／職能別集合教育等、自己啓発（資格取得講座など131講座）、財形貯蓄、各種クラブ活動、マイカー購入資金融資制度、独身寮、
JTB・名鉄観光旅行補助制度、人間ドック補助、インフルエンザ予防接種補助、自動車保険、各種優待制度、社内イベント等
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇6日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回、適正検査
