ITコンサルタント
モノづくり支援プロダクト企画・開発※トヨタ発のモノづくり新規事業
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掲載期間:25/12/05~25/12/22求人No:ENPCC-618604
再掲載ITコンサルタント

モノづくり支援プロダクト企画・開発※トヨタ発のモノづくり新規事業

トヨタ自動車株式会社
上場企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
・モビリティカンパニーへの変革に伴い、「クルマ以外」の新領域プロジェクトが急増中。
・日本から世界を変革できる可能性があるモノづくりの事業化、他業界への展開に備え実務を牽引してくださる方が必要。
仕事内容
モノづくり要件定義コンサル業務を標準化し、効率化ツール/プロダクトに落とし込み、開発推進していくプロダクト開発リーダーとして、未知の世界に飛び込み、世界を一緒に変えていく即戦力人財を求めています。

【概要】
自分以外の誰かのため、世の中のモノづくりの”不”をなくし、もっとモノづくりを身近にしたい。そのような熱い想いと、トヨタが長年愚直に培ってきたモノづくりノウハウを最大限に活用し、世の中の製品化確率を上げるための支援サービス。大企業の中でも、スタートアップのように日々お客様と向き合いながらサービス拡充を行っています。本チームの一員として、事業経験をしながら、支援業務の効率化ツールやプロダクト開発をお任せ致します。

<事業LPリリース>
https://global.toyota/newbiz/becre/edeson/

<トヨタイムズニュース>
https://toyotatimes.jp/series/new_business/002.html

【詳細】
-ハードプロダクトスタートアップ/大企業新規事業者への課題ヒアリング
-セキュリティ対策やプロダクト開発推進のための社内関係部署調整
-サービス化に向けたSLA/SLOの企画推進、UI/UX設計
-モノづくり支援サービスメンバーに対する支援メニューの標準化・型化支援

【社内新規事業仕組みについての過去のインタビュー記事。共に働くメンバーのイメージや思想について書かれているのでご参照ください】
・https://japan.cnet.com/article/35193991/
・https://newspicks.com/news/6401876/body/

<組織のミッション>
モビリティ・ライフ、技術ソリューション、カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、又はデジタルにまつわる事業領域の中で、実在する顧客の課題に対して、現実解としての新たな顧客体験を提供するだけではなく、収益事業として持続可能な事業として成り立たせることを目指しています。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
事業開発室 BE-creationグループ   23名
応募資格
必須
【必須要件】
・システム開発経験/AI開発伴うWebサービスやアプリのサービス化の経験
・自ら課題解決に向けて動くことが出来る主体性や積極性のある方
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都渋谷区神宮前6丁目17-11
アクセス:
明治神宮前〈原宿〉駅 徒歩10分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:00~17:00
実働時間:8時間
月平均残業時間:20時間
※部署により異なります。(8:00~17:00、8:30~17:30、8:45~17:45/実働8時間・休憩1時間)
※部署によりフレックスタイム制あり
年収・給与
年収:600~1680 万円 月給制 基本給:270000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(7月・12月)
昇給:あり 年1回(4月)
待遇・福利厚生
■社宅・寮制度 ■引越費用補助 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■退職金制度 ■社内販売制度 ■車両購入資金貸付制度 ■事業所内託児施設(一部オフィス) ■各種検診 ■各種施設利用(スポーツセンター、マッサージルームなど) ■保養所 ■結婚祝い金 ■WELBOX ■時短勤務 ■キャリア・カムバック制度 など
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査あり)
書類選考→1次面接+適性検査→最終面接→内定
※選考フローは変動する場合があります。

会社概要

社名
トヨタ自動車株式会社
事業内容・会社の特長
★愛知県豊田市に本社を置く、大手自動車メーカーです。

【事業内容】自動車の生産・販売

創業以来、革新的で安全かつ高品質な自動車を生み出し、業界を牽引するリーディングカンパニーとして、国内外で確固たる地位を築いています。
現在同社は、コネクティッド・自動化・電動化などの新しい技術分野にも一層力を入れ、モビリティカンパニーへと生まれ変わろうとしています。この変革の中において、引き続き創業の精神および、国連が定めたSDGsを尊重し、すべての人が自由に移動できる、より良いモビリティ社会の実現に向けて努力しています。
設立
13755
従業員数
単体71,515人(連結 383,853人)/2025年3月末現在
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エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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