サーバ・ネットワークエンジニア
エンジニアオープンポジション面接1回【リモート案件7割/待機時保証100%】
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掲載期間:25/12/05~25/12/22求人No:ENPCC-628971
再掲載サーバ・ネットワークエンジニア

エンジニアオープンポジション面接1回【リモート案件7割/待機時保証100%】

ビートテック株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
仕事内容
ご志向性や選考評価に応じてポジションをご提案させていただきます!

同社ではAI開発等の最先端のプロジェクトや大手案件等2000社以上のお客様と契約があります。すべてのエンジニアに「ここで長く働きたい」と思ってもらえる環境を追求しており、幅広い方々に対して、ご自身のご希望に沿った案件のアサインを実現し続けています。

【開発環境】
■言語:Java、JavaScript、HTML、CSS、Hibernate、.NET、C、C++、PHP、Python
■開発環境:Eclipse
■フレームワーク:Spring Framework
■DB:MySQL
■サーバー:Tomcat
■OS:Windows
■その他:Git、Redmine
※上記は一部です。

【企業の特徴】
代表および幹部はエンジニア出身です。プレイヤー時代、エンジニアが育たない…こうすれば伸びるのに…などもどかしい思いをされた経験により、エンジニアが育つための案件差配をし、エンジニアに最大限寄り添う企業です。

【魅力ポイント】
■案件のアサイン方法
配属先の最終的な意思決定権が営業ではなく、エンジニア本人にあります。エンジニア本人が打診された案件の内容や条件を確認し、承諾すればアサイン確定となります。本人の希望に合わない場合(スキルアップに繋がらない案件内容、働き方等)は再度営業担当が案件を探し直します。

■安心して働ける環境
10~15名のエンジニアに対して1名の営業が担当しています。経験豊富な営業も多く、きめ細かなサポートが可能です。客先常駐時も技術本部によるチーム体制でサポートします。また、専任講師リモート勉強会や、情報共有ミーティング(隔月or毎月開催)があり、支え合いながら業務を遂行しています。

■待機について
前提、待機を減らしたいという想いはある中で、案件がエンジニアのスキルアップに繋がらないと判断すれば待機を厭わず、自己研鑽に充ててほしいという方針です。(自社開発のシステムに携わる/e-learningなど)※待機期間の給与は100%支給します。また、上記方針はありますが実際の待機率は5%程度です。

■その他
◎月平均残業時間10h程度
◎リモートワーク(週1~)可能案件7割以上
◎住宅手当あり:自己負担額に応じ、月8千円~3.5万円(借上社宅有)

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

応募資格
必須
何らかの開発のご経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
※プロジェクト配属先によって異なります
〈勤務地1〉
本社
所在地:東京都品川区西五反田7-20-9
最寄り駅:東急池上線/大崎広小路駅 徒歩9分
〈勤務地2〉
東京都23区内の常駐先に配属です。詳細は選考時にお伺いください。

<将来的に勤務する可能性のある場所>
条件範囲内の支社、営業所※転居を伴う転勤はありません。勤務地は希望を考慮します。

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:10時間
※案件によって異なります
年収・給与
年収:400~600 万円 月給制 基本給:230000円
残業代:全額支給
変動手当:住宅手当 費用負担に応じ、月額8千円~3.5万円(借上社宅有)
家族手当 18歳未満の子3人まで、月7千円/人
在宅手当 日額400円

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:なし
昇給:あり 年1回(6月)
待遇・福利厚生
・サークル活動支援制度・ヘルスケア制度・ジョブリターン制度・選択制退職金積立制度・従業員貸付制度・お部屋探し支援・資格取得祝金(160種類以上)・社宅
休日休暇
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
選考プロセス
面接1回(筆記試験なし)
※選考フローは変動する可能性があります

会社概要

社名
ビートテック株式会社
事業内容・会社の特長
○システムインテグレーション部門、ウェブシステム開発部門
経験豊かなスタッフの技術によりお客様の技術課題を解決するほか、
コンサルティング部門ではシステムだけでなく、お客様の経営課題や
事業課題と向き合い、本質的でより有益なソリューションを提供します。

○エンジニアリング部門
大手自動車、ソフト、家電、通信機器メーカーなどの開発プロジェクトの中で
最先端技術を提供し世の中にない新商品の開発をしています。
そのために先端ツールと専任講師による分野別研修を行っています。
研究開発、設計開発業務に必要な専門知識、ツール利用技術の習得など
プロエンジニアになるための研修体制が用意されています。
設立
2015年(平成27年)1月
従業員数
206名(2024年6月1日現在)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京、大阪、名古屋、福岡
登録場所
東京オフィス
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
大阪オフィス
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル
名古屋オフィス
〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル(旧CRD丸の内ビル)
福岡オフィス
〒812-0027 福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル
ホームページ
https://enagent.com/
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