募集要項
- 募集背景
- 同社のBPO事業はありがたいことに年々案件が増加しております。案件増加に伴い、本ポジションの募集を開始しました。
- 仕事内容
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受託業務を対応しながら、チームリーダーとして、業務の進捗管理やメンバーの管理、クライアント対応などを行っていただきます。
＜受託プロジェクト内容＞
・ネットワーク会社における経理（支払申請・費用振替）業務
・メディア会社における経理（請求書の作成・支払依頼書作成）業務など
＜リーダー業務＞
・業務の進捗管理、マニュアル作成
・メンバーの勤怠管理、個別面談
・クライアントへの報告、業務改善の提案
・生産性向上、工数削減などの取り組み
など
■キャリアパス／キャリアアップ
入社後に配属されたプロジェクトで経験を積んだ後、新たなプロジェクトに異動し、さらなるマネジメント経験を積んでいただくことが可能です。
その後、複数のプロジェクトを管理する「ユニット長」や、現場での経験を活かして「コンサルタント」や「営業」等へのチャレンジも可能。
また「管理職コース」や「専門職コース」への道もあります。
■入社後の流れ：
まずは会社のことや業界のことを学ぶ機会として、入社時研修を実施します。
研修終了後はプロジェクトに配属され、業務を習得していきます。
OJTで業務を習得した後も、定期的に研修を実施予定です。
業務内容とリーダーとしての役割を理解し、次は「自身のチーム」を管理します。
リーダーとしてプロジェクトを任された後も、成功事例の共有会の開催や、ユニット長やマネジャーにプロジェクトを共に見てもらうなど、サポート体制は整っています。
そのため未経験者でも一人前になるまで成長することが可能です。
■入社後イメージ
まずは他のリーダーと共にプロジェクトに入り、3か月程度でプロジェクトの全体感を掴んでいただきます。
その後リーダーとしての業務を覚えていただき、半年～1年後に一人前を目指していただくようなイメージです。質問しやすい環境もありますのでご安心ください。
■将来的に、他の民間企業や官公庁のプロジェクトへ異動の可能性あり
【プロジェクト例】
・様々な部の事務・庶務・サポート業務
・官公庁（役所）の窓業務・事務処理
・事務センターでのデータ処理業務
・学での奨学受付・審査業務
・コールセンター など
※ご経験や適性により配属先プロジェクトを決定
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
無限定（アシスタントコースを除く）
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
・経理実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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※居住地を鑑みて配属します
※基本的にお客様への常駐勤務です。一部、同社施設で配属の可能性があります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所将来的に、関東エリアを中心とした別のプロジェクトや、民間企業の事務プロジェクト等へ異動の可能性あり
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※配属先によって異なります（例：8:30-17:30）
- 年収・給与
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年収：422～511 万円 月給制 基本給：220000円～270000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：地域手当 30000円
変動手当：拠出手当 10,000円
※年収は拠出手当込＋賞与+想定残業代20時間込の場合
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6・12月）
昇給：あり 年2回
※半期毎の目標に対する達成状況や過程を評価します。
※達成基準や行動目標など、評価基準も明確です。
- 待遇・福利厚生
- 育児短時間勤務制度（※ご入社後、1年を超えたタイミングから取得可能）／健康診断／保養施設（関東ITソフトウェア健康保険組合の保養所／スポーツ施設等を格安で利用可能）／企業型確定拠出年金制度（401k）など
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考→次接→適性検査受検→最終接
