募集要項

仕事内容: ＜業務内容＞
四輪品質保証部において、全社品質目標の達成に向けて、グローバルオペレーション関連部門および地域品質部門と連携し、品質プロセスの改革および重要品質課題の解決をリードいただきます。
次世代QMSから得られるデータをもとに、品質課題の早期抽出と迅速なクイックリカバリーを実行することで、お客様に安心・安全を継続的に届ける品質基盤の強化を担うポジションです。

■詳細
・次世代QMSを活用した、品質課題の早期抽出および体制構築、計画立案、解決のリード
・製造、開発、購買、サービス部門と連携した品質問題のクイックリカバリー推進
・重要品質テーマのグローバルオペレーションを一元管理し、推進課題の早期解決
・品質サイクルの弱点改善に向けたプロセスの企画・構築
・品質教育および全社的な研修（重品研修など）の企画・運営

※国内外の出張があります。
※将来、海外駐在のチャンスがあり、自身の成長やキャリアアップにつなげられる環境です。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

応募資格

必須: ＜応募資格＞
■必須要件
以下のご経験をお持ちの方
・製造業における品質関連業務のご経験
- サプライヤー監査・管理や品質プロセス設計の経験
- 品質データや不具合情報の解析経験　etc.

■歓迎要件
・業務のデジタル化への意欲をお持ちの方
・担当業務を整理・可視化し、周囲と連携しながら課題解決に向けて着実に推進できる方

■求める人物像
・当社フィロソフィーに共感いただける方
・品質改善の目標達成に向けて強い信念をもって課題に取り組める方
・国内外の様々な関係者と明るくやりとりできる、コミュニケーション力のある方
・部門横断で連携を図りながら、粘り強く課題を推進できる方

年収・給与: ＜給与詳細＞
想定年収：590 - 1,090万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
・給与改訂：年1回（6月）
・賞与：年2回（6・12月）

待遇・福利厚生: ＜待遇・福利厚生＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・独身寮・転勤社宅／当社規定により入居可
・健康診断
・退職金制度
・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・余暇施設（運動施設、保養所）
・食堂施設、食事補助
・クラブ活動

■スキルアップ
・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等）
・語学資格取得支援

■その他
・通勤手当
・残業代全額支給
・住宅手当

■育児託児支援制度※利用実績多数
・育児・介護手当
・短時間勤務
・育児費用補助
・社内託児所（和光／栃木）

休日休暇: ＜休日休暇＞
・年間休日：121日
・週休2日制(カレンダーによる)
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇：16~20日　※勤続年数に応じて付与
・慶弔休暇（結婚休暇：6日、忌引休暇：1~7日　※続柄に応じて付与）
・産前・産後休暇（実績あり）
・育児休暇（実績あり）
・特別休暇
・子の看護休暇（年間5日／子ども1人当たり）
・介護休暇（年間5日／要介護者1人当たり）

会社概要

事業内容・会社の特長: ＜事業概要＞
モビリティ（二輪、四輪、パワープロダクツ、ロボット、航空技術など）の研究・開発・製造・販売

＜会社の特長＞
・世界でもトップクラスの二輪車メーカー
・環境負荷低減と安全性の向上に注力
・革新技術を開発