募集要項
- 仕事内容
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企業との最初の接点をデザインする戦略部隊として、単なるアポイント取得ではなく、マーケティング視点を踏まえた商談創出を担っています。■具体的な業務内容
・マーケティングチームが獲得したリードからの商談創出（課題ヒアリング、改善提案など）
・隣接部署（マーケティング・フィールドセールス等）との連携によるリード最大化・最適化
・見込み顧客のナーチャリング（メールマガジン企画・作成など）
・顧客接点データをもとにしたトークスクリプトや営業資料の改善
・事業戦略に基づいた施策立案、データ分析・可視化（コンタクト率、アポ率、四象限分析など）
【組織マネジメント関連】
・インサイドセールスメンバーの育成・コーチング
・チームのKPI設定と進捗管理
・評価制度や報酬設計を踏まえたメンバー評価
・業務フローやナレッジの整備、組織の標準化
・メンバーの業務負荷やスキルに応じた最適な業務アサイン
・チーム目標と事業戦略の整合性を意識した組織運営
- 応募資格
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- 必須
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・新規法人営業の経験（3年以上）
・マネジメント経験
- 歓迎
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・組織戦略策定やメンバー評価を含むマネジメント経験
・無形商材の営業経験
・SaaS企業での営業経験
・SFA / CRMを用いたオペレーション構築経験
・リード獲得～ナーチャリングまでのプロセス設計経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- マネージャー候補
- 勤務地
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東京都
銀座線、半蔵門線、都営大江戸線「青山一丁目駅」 直結
- 勤務時間
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■フレックスタイム制
コアタイム 11:00～15:00
標準労働時間 １日8時間
休憩時間 60分
※始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。
- 年収・給与
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650万円 ～ 850万円
※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
※みなし残業・固定残業なし。月の所定労働時間超過分は1分単位で残業代支給。
- 待遇・福利厚生
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◎社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
※関東ITソフトウェア健康保険組合への加入
◎通勤手当（上限月額5万円）
◎残業代支給（みなし残業・固定残業なし）
※管理職以上は深夜手当のみ
◎定期健康診断（全額会社負担）
◎インフルエンザ予防接種費用補助
◎書籍購入やセミナー参加の費用補助
◎ウォーターサーバー、コーヒーマシン利用可（無料）
◎オフィスおかん
◎私服勤務可
◎各自の希望に合わせたPCスペックを選択可（条件あり）
◎コミュサポ制度（Welcomeランチや懇親会などの費用補助）
◎クラブ活動支援制度
◎アワード表彰制度
◎役員との1on1解放制度
◎副業制度あり（許可制）
- 休日休暇
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■休日
- 完全週休二日制（土日）
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
■休暇
- 有給休暇：10日～20日（※入社日に初年度10日分を付与）
- 慶弔休暇
- 夏季休暇：3日（※7～9月の期間内に希望日に取得可）
- リフレッシュ休暇：半期ごとに1日
- アニバーサリー休暇：年1日
- ヘルスサポート休暇：月2日
- 看護休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考 (応募書類：履歴書・職務経歴書)
▼カジュアル面談
▼面接 (2～3回)
▼内定
▼オファー面談
