募集要項
- 募集背景
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社会環境の変化により、弊社にとってのビジネス機会が拡がりを見せる一方で、弊社が直面するリスクは一段と多様化・複雑化しています。
こうした環境下、リスクを特定し、把握・分析した上で、適切にコントロールしていくリスク管理の重要性は従来にも増して高まっています。
弊社では、リスク管理の体制強化と高度化を図るため、キャリア人材を募集しております。
- 仕事内容
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【仕事内容】
・市場リスク、流動性リスク、信用リスク、非財務リスク等に係るリスク管理
・リスク管理に係る運営方針の企画・立案
・各種リスクに係るデータ分析やリスク量の計測
・内部格付制度等に関する企画・高度化・運用監視
・新たな商品やサービスのリスク評価
【当社・ポジションの魅力】
◎法人取引先28万件、個人取引先655万人を超える地方銀行としては国内最大規模の顧客基盤があり、九州全域の企業・個人への金融総合サービス展開に携わることができる
◎新事業への挑戦として国内初のデジタルバンク「みんなの銀行」の立ち上げ、その他にもマーケティング、事業承継、M&A、総合商社、投資運用子会社など地域の課題解決に向け戦略系子会社があり多様なキャリアパスがある
◎メガバンク、投資銀行からの転職者も多く活躍中
◎銀行本部における専門性が高い分野においてキャリア採用を強化しています。
- 応募資格
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- 必須
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・リスク管理業務に関心がある方
・Excelの各種関数が活用できる等PCスキルのある方
・円滑なコミュニケーションがとれる方
- 歓迎
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・金融機関におけるリスク管理業務の経験がある方
・金融機関における市場部門での業務経験がある方
・統計学や金融工学等の知識がある方
・前例のないことにも取り組むチャレンジ精神
・難しい課題に対しても諦めずに粘り強く取り組める方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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・福岡市中央区大手門１－８－３
・東京都中央区京橋３ー１ー１ スクエアガーデン
・本支店・本部（主に福岡県内）
受動喫煙対策：敷地内喫煙室設置
- 勤務時間
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8：45～17：45
休憩時間：60分
- 年収・給与
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年収500万円～1,000万円
・給与：経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定いたします
・賞与：あり
・昇給：あり（年１回）
- 待遇・福利厚生
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・賞与年２回
・昇給年１回
・社保完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・退職金（企業年金）制度
・従業員財形預金制度
・持株制度
・引っ越し金支援制度
・通勤手当
・住宅手当
・フレックス制度
・一部リモートワーク可
・産休育休制度
・介護休業
・独身寮、社宅完備
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、有給休暇（17～20日）、連続休暇（5営業日）、特別休暇（慶弔等）、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 面接（3回）⇒ 内定
※WEB面接あり
