募集要項
- 募集背景
- 業績好調/組織強化による増員
- 仕事内容
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＜空調分野世界No,1ダイキングループ＞業務用空調の施工から気流解析を利用した改善提案まで「空気」に関して総合的にソリューション提案をしてもらいます。■法人顧客へ空調ソリューション提案をお任せします。
具体的には
■オフィスビル/学校施設/医療福祉施設へ空調機器を始めとした
快適な空気のウェルネス・オフィス空間のプロデュース。
■顧客のニーズ/要望をヒアリングし、空調換気や給排水設備の
新規や更新工事の受注営業を行います。そのために、まずは
担当顧客先への定期的な訪問をし、情報収集を行っていきます。
■定期訪問を行いながら、新製品の提案や追加工事の提案を行うことで
顧客ニーズを確認していきます。
■また、空調・給排水衛生・電気等、各種設備の日常の部分改修から
大規模なリニューアルまで、受注に向けた提案営業と受注後のフォローを行います。
既存顧客がメイン（約７割）ですが、一部新規顧客へのアプローチも行って頂きます。
【会社、仕事の特徴・魅力】
・エンジニアリング企業のトップランナーとして新たな取り組みにも
余念がありません。近年は、ZEB化から補助金申請までのサポート、
空調クラウドサービスの活用などで、お客様（法人企業様）の省エネ化、
省コスト化の課題解決に大きく貢献することが可能となっています。
・空調機器のメーカーであるダイキン工業直系のグループ企業となりますので
元請けとして受注が大半となります。従って裁量の幅が大きく、
スケジューリングも自ら行うことが可能です。それが働きやすさにも繋がっています。
- 応募資格
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- 必須
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・普通自動車運転免許
・建設業界、不動産業界での法人営業経験（2年以上）
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め無し）
- 勤務地
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■各拠点で募集 ※転勤は当面なし
東京支店（墨田区）、中部支店（名古屋市）、関西支店（吹田市）
中国支店（広島市）、四国支店（松山市）、九州支店（博多区）
- 勤務時間
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・9:00～17:30（休憩45分 12:00～12:45）
・時間外勤務：あり（月平均10～20時間程度）
- 年収・給与
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■年収：450万円 ～ 630万円
■月収：24万円～37万円程度
・残業代別途全額支給
・昇給年１回、賞与年２回
・通勤交通費全額支給
・住宅手当：入社後、転宅を伴う異動が生じた際は手当支給
・現場配置者手当、事業所専任配置手当 など
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
退職金制度：あり、定年：65歳、再雇用制度：～70歳、会社判断により70歳以降可（契約社員）
財形貯蓄制度、持株会、慶弔金制度、社宅制度：条件あり（会社都合で転勤となった場合）、
産前産後、育児休暇制度、5連続有休取得制度、アニバーサリー休暇設定・取得制度、
会員制福利厚生サービス、ダイキングループ保養所、会員制リゾート施設、公的資格取得奨励制度、
教育制度：OJT、必要に応じて各種技術研修コース受講
- 休日休暇
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・週休2日制（土・日・祝）
・GW(カレンダー通り) 、年末年始（9日間）、夏期休暇9日(うち5日間有給)
・有給休暇：年次有給休暇22日（入社2ヶ月後から10～14日付与）
・年間休日124日/年で固定
- 選考プロセス
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・書類選考⇒筆記試験（SPI）⇒面接（1～2回）⇒内定
・応募書類：履歴書、職務経歴書
・筆記テスト、試験：SPI
・面接形態：1次面接（WEB）、2次面接（対面）
