募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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オフィスビルや商業施設のPM業務をご担当いただきます・オフィスビル・商業ビル・物流施設・ホテル・ヘルスケア施設の賃貸運営管理
・管理案件の工事提案、バリューアップ提案等の各種提案業務
・委託者への提案・報告業務
・業務内容に契約書作成・締結（賃貸借・覚書・各種契約）
- 応募資格
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- 必須
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・不動産業界経験者の方
・オフィスまたはテナントリーシング経験者の方
・PM業務経験または、マンションフロントや売買仲介（投資用不動産など）ご経験者の方
- 歓迎
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・オフィス、商業、物流施設PM経験
・宅地建物取引士
- フィットする人物像
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・タスク管理、優先順位をつけて業務遂行できる方
・売買仲介のみのご経験者の方についてもご相談ください
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：3ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 中央区
- 勤務時間
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＜フレックスタイム制＞
コアタイム：9:00～14:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
20時間程度です。フレックス活用しメリハリをつけて就業でき、所定労働時間は7.5時間です
- 年収・給与
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予定年収：460万円～585万円
月額（基本給）：275,000円～325,000円
残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）
昇給：年1回（考課あり）
賞与：年2回（夏季・冬季）※年間賞与：4.6～6ヶ月
※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・通勤手当
・寮/社宅有
・退職金制度
・確定拠出金企業型年金制度
・OJT研修
・社内研修
・資格取得支援祝金
・互助会（フロンティア会）、社員親睦会、各種スポーツチーム
・同好会（フットサル・野球・マラソン・テニス・バスケットボールなど）
・永年勤続表彰
・財形貯蓄
・社長表彰
・健康診断
・くるみんマーク
・ベネフィット加入
・育児/介護制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝日）
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
・年間休日日数122日
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・GW休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・育児休暇
・介護休暇
・看護休暇
・リフレッシュ休暇
・振替休日※夏季休暇は有給等取得を奨励
- 選考プロセス
- 書類選考、一次面接、最終面接、SPI試験
