募集要項
- 募集背景
-
創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。近年のマンションの工事量増加や残業時間抑制を踏まえ、電気設備協力会社が現場にて行っている業務の一部を長谷工コーポレーションにて内製化や省力化に加え、建設現場のDXを推進していく新しい仲間を募集します。
- 仕事内容
-
図面チェックや新商品開発のほか、現場支援策検討・推進業務をお願いします。【業務内容】
■図面チェックや新商品開発のほか、現場支援策検討・推進業務をお願いします。
具体的には
・施工図の内製化・チェック ※作図はしません
・施工関連図書類の作成支援・チェック
・竣工図書類の作成支援・チェック
・納入仕様書のチェック
・関係各部との調整
【会社、仕事の特徴・魅力】
・71万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。
独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。
・いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、
お客様が望むマンションのあり方を追求しています。
・建設と設計をつなぐ立場で幅広い知識を身に付けることができ、
建設業の将来を見据えた課題の克服業務を通して、建設技術者としての
最先端を目指していただけます。
・基本的には19時にPCがシャットダウンされる仕組みになっており、
残業をする場合には申請が必要になります。
- 応募資格
-
- 必須
-
■１級電気工事施工管理技士、または、２級電気工事施工管理技士の有資格者
■下記のいずれかの経験や資格をお持ちの方
・電気サブコンでの施工管理経験又はゼネコンでの電気・設備担当者としての管理経験がある方
・CAD経験（ソフト不問）があり、施工図や品質的な不備の指摘ができる方（納まり・性能・システムetc）
- 雇用形態
- 正社員（期間の定め無し）
- 勤務地
-
■本社：東京都港区
受動喫煙防止対策：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
転勤：当面なし
- 勤務時間
-
・8:30～17:00 （所定労働時間7時間30分、休憩60分）
・時間外勤務：あり（残業月平均30～40時間程）
- 年収・給与
-
■年収：800万円～1,300万円程度
■賞与年2回、昇給年1回
・通勤手当（全額支給）
・時間外・休日出勤手当、等
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険）
・定年65歳、再雇用制度
・長谷工企業年金基金
・ライフプラン融資制度
・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
・従業員持株会
・直営保養所：蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
・施設：HASEKO CLINIC（診療所）、体育館
・育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇）
・介護休業制度
・結婚祝金、出産祝金
・遺児育英年金制度
・年休積立制度
・ベネフィットステーション 他
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇、年末・年始休暇
・年次有給休暇 （半日、時間単位取得可）※連続一斉取得制度有
・特別休暇（慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等）
・年間休日120日
- 選考プロセス
-
書類選考⇒1次面接⇒適性検査⇒最終面接⇒内定
※応募書類：履歴書、職務経歴書
※適性検査：SPI試験、ストレスチェック
※面接官：1次面接（部門技術者 / 人事）、最終面接（部門役員/人事役員）
