募集要項
- 募集背景
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新工場稼働に向けた、増員募集となります。
【配属部署情報】
・部門長：50代 メンバー4名：40～60代 ※建設工事は協力会社に依頼しますので建設作業は行いません
・資格保持者：電気主任技術者二種1名（50代）、電気主任技術者三種1名（20代）
- 仕事内容
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工場の稼働を安全・安心に行うために、工場全体の管理を担います。・工場施設の維持管理業務（建物、電気、空調、衛生設備、排水処理等）
・工場稼働に必要なエネルギーの管理や廃棄物管理等の環境管理全般
・工場内の電気設備の点検作業、必要に応じて故障時の修理依頼作業
・環境ISO対応やSDGsの推進
・消防法対応や電力会社との折衝
・有事の際の対応 など
- 応募資格
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- 必須
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【いずれかの経験】
■工場などでの排水処理設備に携わったことがある方
■環境法規対応のご経験
■産業廃棄物関連の知見
【資格】
・第三種電気主任技術者の有資格者
※同社の工場施設管理の業務を通じて電験二種へのキャリアアップが可能！もちろん二種以上をお持ちの方も大歓迎です
- 歓迎
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【こんな資格が活かせる職場です※あれば尚可】
■特定化学物質作業主任者
■特別管理産業廃棄物管理責任者
■公害防止管理者（大気４種）
■フォークリフト
■玉掛技能
■乙種第２類危険物取扱者
■乙種第４類危険物取扱者
■ボイラー技士２級 等
（※業務に必要な資格を取得する場合は会社からの補助を受けることも可能です。詳細は会社規定をご確認ください）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
宮城県黒川郡大和町松坂平４－３
- 勤務時間
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8:30～17:30
所定労働時間 8時間
休憩時間 60分
月平均残業時間 13.6時間
- 年収・給与
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400万円 ～ 700万円
月収下限 250,000円
月収上限 420,000円
賞与 昨年度実績 4.0～4.6ヵ月分
- 待遇・福利厚生
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・残業手当
・変形労働時間制
・通勤手当
・退職金
【制度・設備】
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
・従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）
- 休日休暇
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休日 土曜・日曜・祝日、その他
年間休日 120日
年間有給休暇下限日数 40日
- 選考プロセス
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【面接回数】2回程度（目安）
【筆記試験】有 その他（SPI）
