募集要項
- 募集背景
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「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに掲げ、現在4か国6都市で2,000名のエンジニアやクリエイターが在籍するデジタル・クリエイティブスタジオです。
創業から10年でプライム市場に上場し、今もなお成長・拡大を続けています。今後は、さらなる事業提携やM&Aによる事業拡大、グローバル展開も見据え、経営管理本部の体制強化を進めており、多様な領域の経験者が集結しています。一方で、経理部門では人材が不足しており、本募集に至りました。
- 仕事内容
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海外子会社を含む連結および連結CF・開示業務、組織再編、新規事業の会計処理設計などをお任せします。本ポジションでは、キャッシュフローを含む連結業務、グローバル会計、Web3領域の会計処理、さらには会計を踏まえた投資設計など、専門性の高い業務に携わることができます。また、グループ全体で組織・業務・インフラの見直しを進めており、まさに変革期にあります。
こうした環境で働くことで、リーダーシップを発揮しながらプロジェクトを推進し、メンバーを率いるマネジメントスキルも磨くことができます。新しい挑戦に積極的に取り組みたい方にとって、大きな成長機会が得られるポジションです。
■グループ経理
・会計論点の検討および監査法人との協議
・連結および開示業務
・グローバル会計の会計判断・処理全般
・連結およびグループ会社決算の財務分析
■今後実績に応じてお任せしたい業務
・買収した子会社のCFO、経理部長などの責任者
・買収した子会社の経理を含む管理部門のPMI
・親会社での四半期、年度決算の統括
・グループ会社の経営管理・経営分析・経営支援
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかの経験・資格お持ちの方
・公認会計士資格
・上場会社での連結決算業務経験
・上場会社での開示資料作成業務経験
・事業会社での経理リーダー経験
・経営企画、事業開発、事業コンサルティング業務経験
・プロジェクトのリーダー経験
- 歓迎
- ・上場会社における事業計画、予算策定業務
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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以下の2タイプのいずれかに当てはまる方を求めます。
(1)経理や経営管理の課題（PMIなど）に対して、分析・解決策の立案・設計・実行までを推進できる方。
(2)会計業務を中心に、関係者の視点や論点を網羅的に把握し、合理的かつ緻密な判断を行える方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
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標準労働時間10:00～19:00（休憩60分を含む）
※コアタイム無し、フレックスタイム制、リモートワーク併用可
専門型裁量労働制
※1日8時間働いたものとみなす
※みなし残業の上限なし
※時間外労働（平均10.5H/月）
※40時間を超える時間外労働、深夜早朝、休日出勤についての割増賃金を追加で支給
- 年収・給与
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750万円 ~ 900万円
※給与例
年収9,030,000円
└月給645,000円（基本給490,400円/固定時間外手当154,600円）
- 待遇・福利厚生
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昇給 年1回
賞与 年2回
※子会社である株式会社NEWhへの出向の場合は決算賞与となります。
《諸手当》
交通費全額支給
リモートワーク手当（今後の勤務形態次第で変更の可能性有り）
《福利厚生》
■Financial ・ストックオプション ・従業員持株会 ・はぐくみ基金
■Health ・定期健康診断 ・インフルエンザワクチン接種 ・産業医面談 ・SickLeave
■Work Style ・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制・フリードリンク ・日本酒社割購入 ・希望PC支給 / ディスプレイ貸与 ・服装自由
■Life Style ・時短勤務・見舞金 ・子育てコミュニティ ・家事代行サポート
■Community ・Shuffle Lunch ・部活支援 ・ワーケーションサポート
■Challenge ・勉強会実施サポート ・副業（許可制） ・資格取得制度 ・書籍購入補助制度
- 休日休暇
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■完全週休2日制（土・日・祝祭日）
■年末年始休暇（ベトナムにおいては旧正月休暇）
■産前・産後、育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■入社時特別休暇
※年間休日 120日以上
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→最終面接（全てオンラインで実施）
