営業マネージャー・管理職
両面型でエンジニア採用を変革するエージェントチームの立ち上げメンバー
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間10月13日～10月26日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2026/10/13 ～ 2026/10/26）
営業マネージャー・管理職
両面型でエンジニア採用を変革するエージェントチームの立ち上げメンバー
募集要項
募集背景
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部門・体制強化の為
仕事内容
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DXやAIの進化が加速する中、エンジニアの採用市場は激化の一途をたどっています。2030年には最大79万人のエンジニアが不足するとも言われ、多くの企業が採用に課題を抱える一方で、エンジニア自身もキャリアに悩む時代です。
同社は、既存事業であるダイレクトリクルーティングと、今回新たに立ち上げる転職エージェントの両面からエンジニアのキャリア支援を行います。
このポジションは、当社のビジョン「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる」を体現する、非常に重要な役割です。ダイレクトリクルーティングだけではリーチできなかった層への支援を可能にし、事業を次のステージへと導く中核的な存在としてご活躍いただきます。
応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・顧客開拓戦略の策定と実行経験
・人材業界での実務経験
・組織内外問わず円滑にやり取りができるコミュニケーションスキル・交渉力
- 歓迎
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・プログラミング経験、もしくはプログラミングの学習経験
・データに基づいた営業の意思決定プロセスの構築経験
・コンテンツ企画や改善など、ユーザー集客に関わる業務経験
・新規事業の立ち上げ経験
- フィットする人物像
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・事業の立ち上げからグロースまで、主体的に事業を牽引する意欲のある方
・急拡大期にある組織で、社内外を問わず周囲を巻き込みながら業務を推進できる方
・変化を楽しみ、自らのキャリアを広げていくことに意欲的な方
雇用形態
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正社員
ポジション・役割
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部長
勤務地
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〒141-0032 東京都品川区大崎
勤務時間
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10:00?19:00（実働8時間）
※時差出勤制度あり
（8:00?10:00にて30分単位で稼働開始時間を選択可（1ヶ月毎に変更可、一部部署では8:00?11:00で選択可）
年収・給与
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想定年収：500万円?700万円
※別途、実績に応じた賞与あり
※月45時間分のみなし残業代を含む。1ヶ月内にみなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給
待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・交通費支給（上限あり）
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・外部研修費補助
・受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり)
休日休暇
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・完全週休2日制（土日祝日）
・年末年始休暇
・特別休暇
・年次有給休暇10日～20日（入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与）
※その他会社規定による休日あり
選考プロセス
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書類選考→面接（数回）
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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同社では「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる。」をビジョンに
エンジニアと組織のマッチングやエンジニア組織支援SaaSの事業を行なっています。
同社は独自開発のアルゴリズムを用いてエンジニアスキルやエンジニア組織の課題解決を行っています。
これらの技術を生かしてマッチングやマネジメントの精度を上げることで、開発者体験の向上をサポートします。
主力サービスであるマッチング事業の『Findy』と『Findy Freelance』の登録ユーザー数は
合計で10万人を超え、クライアント企業も900社以上と急成長中です。
エンジニア組織支援SaaSの『Findy Team+』もリリースし、プロダクト開発とサービス提供を加速しています。
設立
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2016年7月1日
資本金
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18億5043万円 ※資本準備金含む
従業員数
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182名
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