募集要項
- 仕事内容
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全国130拠点以上の支援先医療機関を対象に、購買活動全体の最適化をミッションとして、コスト削減・工数削減を実現するための企画立案から実行までを一貫して担っていただきます。＜具体的には＞
〇購買戦略の企画・立案
・各医療機関の購買データや市場動向を分析し、グループ全体の購買戦略を策定
・良質で安価な医療機器、物品の手配やコスト削減、業務効率化に向けた具体的なアクションプランの策定
〇サプライヤーマネジメント
・医薬品、医療材料、消耗品、ITシステム、設備など、幅広い品目におけるサプライヤーとの価格交渉・折衝
・新規サプライヤーの開拓と評価、既存サプライヤーとの関係強化
〇購買プロセスの標準化・仕組化
・各拠点に最適化された購買プロセスの設計と導入推進
・購買システムの導入・活用推進による業務効率化
〇現場との連携・コンサルティング
・各医療機関のスタッフと密に連携し、現場のニーズや課題をヒアリング
・新しい購買プロセスやシステム導入に関する説明、定着支援
※本社勤務＋全国の支援先医療機関への出張あり
【変更の範囲：会社の定める業務】
◆職場環境／企業PR
世の中にあるさまざまな医療の「負」の解決に取り組んでいる企業です。
「住み慣れた家で最期まで過ごしたい」と願う人々の理想を叶える在宅医療事業から、地域の病院の健全な運営を支える経営支援事業、最近では新型コロナウイルスの感染拡大を防ぐための新規事業や、ベトナム・インドネシアでの海外事業まで。人々が医療を必要とするあらゆるフェーズで、幅広い事業を提供している会社です。
具体的には医療機関（病院、クリニック、介護施設等）が抱えるさまざまな課題に対し、改善計画策定から患者様に医療サービスとして届くまで、医療機関経営の全てのフェーズの支援を行います。社会の変化に合わせて求められる患者様視点の医療の普及を支援しています。
＜仕事の面白さ＞
・経営への直接的なインパクト
あなたの企画や交渉によるコスト削減が、直接的に医療機関の経営改善、ひいては患者様へ提供する医療の質の向上に繋がります。経営ボードへのレポーティング機会も多く、経営視点を養うことができます。
・CUCのスケールメリットを活かして、大きな裁量を得られる環境
国内130拠点以上の支援先をもつCUCだからこそのスケールメリットを活かして、大きな裁量権のもと、自らの手で最適な購買プロセスを設計し、巨大な医療ネットワークに変革をもたらすという、ダイナミックな経験を積むことができます。
・社会貢献性の高い事業
自らの仕事が「日本の医療を支えている」という強い実感とやりがいを得られる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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医療業界での実務経験をお持ちで、以下のいずれかに該当する方
・医療機器メーカーや商社（代理店）にて、医療機関向けの営業や販売に携わったご経験
・病院などの医療機関にて、購買課、用度課、または総務課に所属し、医療機器や各種物品の選定・発注・管理に携わったご経験
・医薬品卸にて、医療機関への営業や納入管理に携わったご経験
- 歓迎
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・事業会社での購買・調達の実務経験
・サプライヤーとの価格交渉や折衝のご経験
・新規取引先の選定・開拓のご経験
・医療機器や医薬品に関する幅広い知識
・複数拠点を持つ企業での共同購買やコスト削減プロジェクトに携わったご経験
・病院、クリニック事務長や現場医療職のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 購買スタッフ
- 勤務地
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東京都港区芝浦
JR「田町駅」徒歩4分
【変更の範囲：事業所の定める事業所】
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
- 勤務時間
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■勤務時間：9:00‐18:00
■休憩時間：60分
■残業時間：あり
- 年収・給与
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500‐700万円
(みなし残業30時間分込み）
業績評価：年2回
報酬改定更改：年2回
- 待遇・福利厚生
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交通費、育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金制度、単身赴任者住宅補助制度
転任時各種手当制度、ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度）、研修制度あり、従業員持株会制度(正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回)
- 休日休暇
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■年間休日：120日
■休日：土曜、日曜、祝日
■休暇：ＧＷ・夏季休暇・年末年始休暇
- 選考プロセス
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書類選考
→一次面接＋SPI検査
→最終面接
