募集要項
- 募集背景
-
ミニアプリで世の中をさらに便利にしていくため、事業のターゲットを拡大します。従来はマーケティング文脈の案件が中心でしたが、今後はMAU9800万人のLINEプラットフォームにおいて、消費者がさまざまなサービスを便利に利用できる環境を構築するために、生活インフラサービスの企業を新規開拓する必要があります。この第二創業期を共に牽引していただける、意欲的なメンバーを募集します。
- 仕事内容
-
自社SaaSプロダクトanybotを日本中の企業に広め、各クライアントの課題を様々な角度から解決へと導く仕事。▼仕事内容
単なるプロダクト営業にとどまらず、顧客課題に基づいた提案設計から導入戦略までを担う。
・自社SaaSプロダクトanybotを日本中の企業に広め、各クライアントの課題を様々な角度から解決へと導く仕事です。単なるプロダクト営業にとどまらず、顧客課題に基づいた提案設計から導入戦略までを担います。
・主に従業員数1000名以上の大企業をご担当頂きます。
・既存顧客アプローチ、中長期的な関係構築、新規開拓など自社製品のマーケットシェア拡大に務めて頂きます。
・新規導入社数を最大化し、売上拡大に貢献頂くことが期待値です。
▼遂行するタスク
・チャネル開拓
・ヒアリング
・提案
・クロージング
・新規導入社数を最大化
・売上拡大に貢献
▼期待される役割
・組織の中核として営業戦略の立案・実行のリード
・若手メンバーの育成・サポート
▼営業組織について
若いメンバーと経験豊富なマネジャーが在籍しており、活気と安定性を両立した組織です。新たな営業戦略の実現のために、サービスや組織をゼロから作っていく過程にあります。変化を楽しみ、一緒に組織を創り上げてくれるコアメンバーになっていただける方を募集しています。
▼業務の魅力
・自社プロダクトを通じ、企業のDXを支援できる。
・ミニアプリという成長可能性が高い分野で、綿密なフィードバックをもとに自分のビジネススキルを日々高めることができる。
・発展途上のビジネスに従事することで、自分自身で道を切り開く力が身に付く。
・大枠しか理解できていないリードクライアントに対してクロージングまでおこなうことで、難解なプロダクトをわかりやすくクライアントに伝え、契約につなげる力がつく。
・業界を横断してクライアントに提案をおこなうことで、各業界のビジネルモデルや現状の課題などを幅広く知ることができる。
・チャレンジできる環境がある。
- 応募資格
-
- 必須
-
・大手企業に対して何らかのIT商材の営業経験もしくはプリセールス経験が3年以上
- フィットする人物像
-
・クライアントに対して真摯に向き合い、約束を守るとともに、プロフェッショナルとして価値ある提案ができる方
・日々、知識や情報を取り込み、より良いサービスの提供を志向し続けられる方
・社内のさまざまな国籍、年齢、個性、価値観のメンバーに対して、相手を尊重しつつ、自身の意見を伝えて人間関係を構築し、仕事の成果を出せる方
・新しいことに怯むことなく立ち向かえるチャレンジ精神のある方
・営業アセットが十分に揃っていなくとも、必要なものは組織のためにプロアクティブに整えられる方
- 雇用形態
-
■雇用形態：正社員
■試用期間：3ヶ月
※試用期間中の待遇・給与条件に変更はありません。
※試用期間終了時に、勤務実績を踏まえ条件を見直す場合があります。
- ポジション・役割
- コンサル営業
- 勤務地
-
横浜市西区南幸2-20-5 KDX横浜リバーサイド2F
横浜駅：徒歩5分
- 勤務時間
-
9:30-18:30
※時差出勤可（コアタイム10:00~17:00／1日8時間勤務）
- 年収・給与
-
年収600～1200万円
■給与体系：月給制
■月給 ：50~100万円
■給与改定：都度昇給
※現年収、ご経験やスキルを考慮して決定いたします。
- 待遇・福利厚生
-
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■住宅手当支給（※諸条件あり）
■Officeにはフリードリンク、スナックあり
※その他複数あり
- 休日休暇
-
■完全週休2日制（土・日）
■祝祭日
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■特別休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（2回）→内定
※面接はオンライン1回、対面1回を想定していますが、ご状況やご希望によって相談可です。
※面接回数は、状況によって変わることがあります。
- キャリアパス・評価制度
- ２つのキャリアプランがあり、１つはプレイヤーとしてクライアントワークに注力頂くキャリア。もう一つは、マネージャーとして営業組織を管理・牽引して頂ける方も採用したいと考えています。
