募集要項
- 仕事内容
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マーケティングDXコンサルティングはクライアントの経営戦略・事業戦略に基づいたデジタルマーケティングの推進組織やシステム構想の設計、KPI/KGIの設定やアクションプランづくり等、戦略から実際の運用までをクライアントと一体となったプロジェクトで推進します。
【仕事内容】
1．コンサルティング活動
トップコミュニケーション クライアント経営層とマーケティング課題やプロジェクトの進め方を共有し、トップの意向を反映させます。
プロジェクトコミュニケーション 月1～2回の定期ミーティングを通じて、クライアントと一体となりPDCAを推進します。
調査・分析業務 PEST、4P・4C、競合、Webサイト・プロモーションなど、必要に応じて幅広く調査・分析を行います。
プロジェクト進捗管理 スケジュール調整やタスク管理を通じて、コンサルティング成果の最大化を図ります。
報告書作成・報告会対応 調査結果をもとに戦略設計やアクションプランを構築し、報告資料を作成・共有します。
議事録などの記録業務
2．企画提案活動
既存クライアント向け提案（約70％） 契約更新前に成果を振り返り、今後の課題やテーマをまとめた提案書を作成・プレゼンします。
新規クライアント向け提案（約30％） インタビューと環境分析を通じて課題を明確化し、解決に向けたプロジェクト提案を行います。
3．チームコミュニケーション
デジタルセグメント連携 マネジメントDXチームや地域事業所と連携し、情報交換を通じて価値提供を支援します。
マーケティングDXチームミーティング 活動状況や方針の共有、スタッフ間の連携を図り、業務の円滑化を促進します。
クライアントチームミーティング クライアント別に活動方針や資料作成の方向性を議論し、提案・実行を支援します。
◎従事すべき業務の変更の範囲：グループ会社含む業務全般
- 応募資格
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- 必須
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≪マーケティングDXコンサルタントとして活躍できる人物像≫
―活躍するコンサルタントが備えているスキルの例―
・４Pや４C等の各種マーケティングフレームワークを使用してマーケティング戦略が描ける方
・経営者や経営幹部とのコミュニケーションスキルがある方
・Webサイト制作やWeb広告のディレクション経験がある方
・GA4等の解析ツールを活用した分析業務経験がある方
・CRM、SFA、MA、名刺管理ツールの導入や運用経験がある方（システム構想含む）
・ミーティングのファシリテーション＜司会・司会アシスタント＞が得意な方
・プロジェクトマネジメント経験がある方
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中の諸待遇に変更なし
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<大阪本社>大阪市淀川区宮原3-3-41
・各線「新大阪駅」徒歩5分
※テレワーク：週2回まで実施可
◎就業場所変更の範囲：本社および全国の本部・支社の事業部（グループ会社含む）
- 勤務時間
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◎勤務時間8:45～17:15
・所定労働時間7時間30分 ・休憩60分（11:25～12:25固定）
- 年収・給与
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◎想定年収5,004,000 円～10,116,000円
・月給417,000円～843,000円
※時間外手当84,000円～169,000円（30時間分/月）を含む
※月30時間を超える残業手当は別途支給
・賃金形態：半期年俸
・賞与：会社業績に応じて支給される場合がある
・通勤手当：当社規程に基づき支給
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災保険）
・退職金制度
・社員持株会
・財形貯蓄制度
・健康診断（年2回受診可）
・総合福祉団体定期保険
・福利厚生代行サービス
・外部健康相談サービス
・ハイブリッドワーク制度（テレワーク/シフトワーク/オフィスカジュアル等）
※テレワーク：週2回まで実施可
※シフトワーク制度（上長と相談の上、8:00～16:30/9:30～18:00/10:00～18:30の勤務時間も可）
・各種教育制度（スタートアップ研修会、コンサルタントアカデミー、FCCアカデミークラウド、TCB（チームコンサルティングブランド）等）
・受動喫煙防止について：屋内喫煙可能場所あり
自社ビル内喫煙室設置
- 休日休暇
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◎年間休日122日（社内カレンダーに基づく）
・週休二日制（土日）
・祝日
・GW
・年末年始
・有給休暇（10日※入社時期で異なります～最大20日付与）
・有給休暇計画付与精度
・福祉有給休暇制度
・その他特別休暇
- キャリアパス・評価制度
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【充実したキャリア形成支援】
プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。
・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる
・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している
・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能
【多様な働き方をサポート】
キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。
・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入
