募集要項
- 仕事内容
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●スポーツ業界トップの大手企業【魅力】
●～1100万高年収案件
●英語力が活かせる
●労務環境〇
●定年65歳
●有給積立60日まで可
●フレックスやリモート有
●Retailビジネスにも注力
●爽やかな社風で企業風土良
●スポーツ業界トップの注目度の大手企業
●1100万が狙える高年収案件
●英語力が活かせる
●年間休日129日、夏季(お盆)休暇もあり、実働時間7時45分と労務環境〇
●定年65歳で長期的なキャリア構築可
●有給積立が最大60日まで可
●オンオフのメリハリがあり、残業が少ない
●フレックスやリモートが整っており自由な働き方が叶う
●Retailビジネスにも注力している事で更に期待大
●景気、トレンドやデザイナー交代に左右されない安定した業界
●スポーツブランドらしく爽やかな社風で企業風土良
●スポーツジムやレジャー施設の割引充実
【仕事内容】ソフトグッズ(アパレルや服飾雑貨)のMD全般。ブランド戦略の実行を支援するための計画およびプログラムを提案●消費者インサイト・セルスルー分析-様々な角度からのセルスルー分析に基づいてビジネスチャンスを特定しアクションプランを推進-購買戦略に従って主要なイニシアチブを推進-セルスルーパフォーマンスを監視しアクション提案とリスクアラームを明確にする- ローカル消費者インサイト分析とフィードバック●セルインの成功をリード- プロジェクトが適切に実行されるように、DTC チャネルと円滑なコミュニケーションを維持します- SKU 計画、製品ミックス、SKU ごとの深さ、サイズ比を含む OTB および購買フレームワーク- マーチャンダイジング戦略とブランドの主要イニシアチブに基づいて季節ごとの品揃えを構築します- DTC チャネルの将来の購入注文- 季節ごとに B2B のセルイン ガイダンスを開発します●シーズン中の運用実行を推進します - シーズン運用計画書を準備します- VM チームと緊密に連携して、マーチャンダイジング ストーリー カレンダーが適切に実行されるようにします-製品の配送状況に基づいた割り当て計画-ベストセラーとスロー ムーバーに関して、DTC チャネルに主要なアクションを推奨します
【在宅】週2日まで可だが出社している方多
【ブランド】特にスキーやトレイルランニングなどのアウトドアアクティビティの製品で世界的に有名。現在では高性能なシューズやアパレルを開発し、ウィンタースポーツだけでなく、ハイキングやランニングなど幅広いフィールドで愛されている
【選考】3回程度
- 応募資格
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- 必須
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【必須】(1)リテールビジネスにおけるMD経験7年以上※商材不問(2)マネジメント経験(3)ビジネスレベルの英語力
【尚可】(1)スポーツ業界経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- DTC Merchandising Manager
- 勤務地
- 本社
- 勤務時間
- 9:30～18:15（コアタイム11-16時）
- 年収・給与
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・ベース870万～956(月給72.5-79.6万)＋インセンティブボーナス15%＝～1100万
・給与改定年1回
- 待遇・福利厚生
- - 退職金制度- 確定拠出金- 交通費実費支給- 社会保険- 全ブランド社員割引- UR賃貸入居優待-- スポーツクラブ法人契約- 健康相談- 産前産後休暇（産前8週間まで）- 育児休暇補助金- 介護休暇補助金- 無料eラーニング
- 休日休暇
- 年間129日・夏季年末年始・有給(積立最大60日迄可)・創立記念日・リフレッシュ( 最大5日）・アニバーサリー・シックリーブ・ボランティア・慶弔
- 選考プロセス
- 面接3回程度
