募集要項
- 募集背景
- 増員のため。
- 仕事内容
-
・本社経理業務の可視化/標準化の推進
・子会社経理業務の可視化/標準化の推進、
子会社経理の体制整備（経理処理実務含む）
・連結グループ全体の経理業務統合の推進
・連結決算（子会社経理部門との連係含む）
・有価証券報告書等の開示書類作成
・月次、四半期、年次決算
- 応募資格
-
- 必須
-
・基本的な財務会計に関する知識
・経理部全体の業務改善を推進した経験、
連結グループの業務統合を推進した経験をお持ちの方。
あるいは、そのような業務領域に関心をお持ちの方。
・効率的かつ適切なワークフローを構築できるだけの
内部統制に対する知見をお持ちの方。
・新しい業務フローや仕組みを理解することに長けている方
・自信をもって会計的判断を下せるだけの会計知識を
有している方。また、会計的判断が必要な事象について、
論点を明確にすることができる方。
- 歓迎
-
・システム導入のご経験
（要件定義、検証作業等のご経験）
・M&A実施時のPMIご経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- スペシャリスト
- 勤務地
-
東京都港区
最寄駅：外苑前駅
- 勤務時間
-
*在宅ワークあり!
*フレックスタイム制あり!
(コアタイム11:00～15:30)
勤務時間例:09:30～18:00
標準的な就業時間:1日7時間30分
残業時間目安：20時間未満/月 (繁忙期)40時間未満/月
- 年収・給与
- 900万円～1100万円
- 待遇・福利厚生
-
・各種社会保険
・資格補助
・退職金
・通勤手当:会社規定に基づき支給
(月15万円まで支給)
・リモート手当(月1,500円)
・健康経営優良法人、えるぼし(女性活躍)、
くるみん(育児支援)認証取得
- 休日休暇
-
*年間休日125日
・完全週休二日制
・夏季3日
・年末年始6日
・記念日休暇1日/年
・有給休暇:入社半年経過時点10日、
最高付与日数20日
(入社日より1日～10日支給)
・リフレッシュ休暇
・サポート休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考→面接→内定
