募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
カーボンニュートラル社会の実現に向けて、汎用電動パワーユニットの事業化を推進しています。市場醸成フェーズにある本領域では、顧客に対して製品価値を訴求するだけでなく、新しい需要を共に創出していく営業活動が求められます。製販一体となって事業拡大を進めるにあたり、新たな仲間を募集します。
■業務詳細
汎用電動パワーユニット製品に関して、国内OEM顧客への以下の業務をお任せします。
・新規顧客開拓・商談対応
・顧客ニーズの把握および仮説提案営業
・静音性・低振動・環境配慮といった製品価値の訴求
・研究開発・商品企画部門と連携した販売ストーリー構築
・販売促進・商品改善に向けた社内フィードバック
※提案内容を分かりやすく伝える力や、相手の立場を理解した仮説構築力が求められます。
※市場の声を起点に、社内企画・開発と連携して商品を共に創る機会も多くあります。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■求める経験・スキル
・モビリティ／建機／エンジンメーカー等での新規法人営業経験（3年以上）
■上記を満たした上で、下記いずれかの経験/スキルをお持ちの方を歓迎します
・顧客ニーズの仮説立案・提案を行ってきた経験
・営業企画・販売企画・商品企画など企画部門との連携経験
・市場立ち上げや新規事業に携わった経験
・TOEIC600点以上のビジネス英語力
■求める人物像
・当社のフィロソフィーに共感いただける方
・既存の枠組みにとらわれず、新しい市場創出に挑戦できる方
・社内外を巻き込みながら、主体的に推進できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県朝霞市
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
8時間（標準労働時間8:30 - 17:30）
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
※休憩時間：原則1時間
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
想定年収：590 - 1,090万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
・給与改訂：年1回（6月）
・賞与：年2回（6・12月）
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・独身寮・転勤社宅／当社規定により入居可
・健康診断
・退職金制度
・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・余暇施設（運動施設、保養所）
・食堂施設、食事補助
・クラブ活動
■スキルアップ
・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等）
・語学資格取得支援
■その他
・通勤手当
・残業代全額支給
・住宅手当
■育児託児支援制度※利用実績多数
・育児・介護手当
・短時間勤務
・育児費用補助
・社内託児所（和光／栃木）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・年間休日：121日
・完全週休2日制
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇：16~20日 ※勤続年数に応じて付与
・産前・産後休暇（実績あり）
・育児休暇（実績あり）
・特別休暇
・子の看護休暇（年間5日／子ども1人当たり）
・介護休暇（年間5日／要介護者1人当たり）