募集要項
- 募集背景
- 部門強化
- 仕事内容
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コンプレッサーの保守メンテナンスをお任せします。コンプレッサーの保守メンテナンスをお任せします。
■点検対象機器の見積もり作成
顧客ごとの各営業担当者より見積もり依頼を受け
点検内容に応じた見積書の作成を行う
■現地で圧縮機（コンプレッサー）点検、修理作業
現地に行き各顧客に納めている圧縮機（コンプレッサー）の点検、修理作業を行う
■圧縮機（コンプレッサー）点検後報告書の作成
点検での試運転結果、点検内容、次回点検推奨事項などの記入を行う
■点検終了後顧客担当者に説明
点検内容、次回の点検推奨時期及び点検内容、機器の状態、日常点検などの説明を行う
- 応募資格
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- 必須
- ・設備（回転機械・モーター・ポンプ等）の修理・メンテナンス経験
- 歓迎
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・空気圧縮機（コンプレッサー）のサービス経験者
・「なりたい自分」や「叶えたい未来」に向かって、日々の仕事に前向きに取り組める人
・任された仕事に対して、最後まで丁寧にやり遂げようとする誠実さを持っている人
・目の前のことに真摯に向き合い、自分にできる最善を尽くせる人
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山市
- 勤務時間
- 08:30－17:30
- 年収・給与
- 年収450万円～700万円
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回(6月)
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
退職金制度
財形貯蓄
従業員持株制度
通勤手当(上限15,000円/月)
家族手当、資格手当、管理職手当
住宅手当(一律10,000円、賃貸・借家の場合プラス10,000円)
住宅融資、共済会、テレワーク可能
社員旅行、社内同好会（フットサル、ゴルフ等）
置き型社食 オフィス（種類豊富！ごはん・おかず 1つ100円~200円）導入中
企業主導型保育園（社内保育園）
新人研修、各メーカー研修（階層別・営業別・技術別）、基礎教育（社内研修）等
- 休日休暇
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年間122日
※週休2日制、土曜・日曜・祝日休み
会社カレンダーによる
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇 等
※有給取得率:平均8.5日/年
1時間からの時間有給も取得可能です
- 選考プロセス
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適性検査：有り(一次面接前日までにweb受験)
面接回数：2回
